Rafael Cobo: Liderazgo regenerativo
A medida que aumenta nuestra capacidad relacional, somos más conscientes de las organizaciones como sistemas vivos que deben evolucionar en armonía con los sistemas más amplios de los que son parte. Esto mismo sucede con las personas y equipos, y requiere de un nuevo tipo de liderazgo. En esta sesión trabajamos desde la experiencia de Rafael Cobo, Consultor Senior y Regenerative Lead en Impact Hub, una firma que cultiva ecosistemas de impacto basándose en principios y modelos regenerativos.
Daniel Lorenzo, Randstad: Retos en la gestión del talento para el 2024
Comenzando el nuevo año, ¿cuáles son los retos a los que nos enfrentamos desde los Departamentos de Gestión del Talento? Con el experto Daniel Lorenzo, Director de Relaciones Externas en Randstad, abordamos aspectos clave sobre los datos del mercado laboral, paradojas como el alto índice de paro y la escasez de talento en algunos sectores, o la necesidad de ser organizaciones más líquidas.
Laia Fàbregas: Redacción eficaz de correos electrónicos
El correo electrónico es la herramienta más utilizada en cualquier empresa para su comunicación diaria. Por tanto, tiene un papel fundamental en la imagen que proyecta cualquier corporación. En este webinar nos acercamos a las cuestiones clave a la hora de escribir correos electrónicos de forma eficaz. Con Laia Fàbregas, escritora, docente, traductora y gestora de proyectos de Laboratori de Talent.
Transports Metropolitans de Barcelona: Acompañamiento en la transición a la jubilación
La generación del baby boom comienza a jubilarse. Esto implica grandes retos para empresas y personas trabajadoras. En este webinar exploramos el Programa de Acompañamiento a la Desvinculación y el Tránsito Saludable hacia la Jubilación de TMB, proyecto finalista del Premio Impacta 2022. Desde TMB, además, hicieron un REGALO a las organizaciones asociadas a la Fundació que asistieron al encuentro: plazas de acceso a sesiones, charlas y formaciones del programa para las personas empleadas de estas organizaciones que puedan estar interesadas en participar.
Claudio Drapkin y Xavier Marcet: Liderar cuando la complejidad nos atrapa. De la inspiración a la acción
Liderar nuestras organizaciones en un contexto de aceleración e incertidumbre exponencial implica cuestionar las miradas y formas tradicionales del management. Lo vimos en este webinar con los reconocidos expertos Claudio Drapkin y Xavier Marcet. Ambos forman parte del profesorado en “De la inspiración a la acción”, un programa de Solorelatio y Lead to Change.
Mar Gaya: Brecha salarial de género y registro retributivo
Para alcanzar la igualdad retributiva entre hombres y mujeres, todas las organizaciones están obligadas a dar cumplimiento y llevar un seguimiento anual de su brecha salarial. En este webinar con la experta Mar Gaya, profesora en el Curso de Planes de Igualdad en la empresa de la Escola d'Igualtat-ODEE-Cambra de Barcelona, explicamos qué origina las diferencias, cómo detectarlas y qué debe contener el registro retributivo.
Nereida Carrillo: Fake news. Cómo neutralizar su impacto en las organizaciones
¿Sabemos identificar el phishing? ¿Cómo podemos contrastar fotografías y vídeos manipulados que perjudican a nuestra organización? ¿Conocemos herramientas para verificar la información y tomar decisiones informadas? Lo vimos con Nereida Carrillo, Doctora en Comunicación y Periodismo por la UAB e impulsora de Learn to Check, un proyecto educativo y divulgativo contra la desinformación.
Carlos Alcoba: El elefante en la habitación. Salud mental y mundo laboral
A pesar de conocer la urgencia de trabajar en la salud mental en el trabajo, las organizaciones se encuentran con una gran barrera: el estigma. Es necesario compartir herramientas, buenas prácticas y conocimiento para hacer visible el elefante en la habitación. Lo vimos con Carlos Alcoba, Responsable de bienestar, salud mental y estigma en el mundo laboral en Obertament.
Montse Bordas, Gerard Vélez, Alegría Alonso y Alaíde Sipahi: Employee experience para fidelizar talento
En este webinar coorganizado entre la Fundació Factor Humà y el Institut de Formació Contínua IL3 | Universitat de Barcelona, cuatro expertos en Desarrollo del Talento nos presentaron diversos enfoques acerca de cómo tener un talento fidelizado que quiera desarrollarse en la organización.
Olga Ordàs y Sònia Yanguas: Talento diverso, ¿por dónde empiezo?
Es habitual tener dudas a la hora de empezar un proceso para la incorporación de perfiles diversos y con capacidades diferentes a nuestros equipos. Profundizamos en el tema a través de las perspectivas de Fundació Adsis, especializados en perfiles con riesgo de exclusión social, y de Specialisterne, donde trabajan con personas con autismo.
Àngels Fitó: Tendencias en el gobierno interno de las organizaciones
La complejidad actual obliga a replantear el gobierno y la organización del trabajo para establecer una cultura corporativa orientada a la adaptabilidad. En este nuevo webinar gratuito y coorganizado entre la Fundació y UOC Corporate, la experta de la Universitat Oberta de Catalunya Àngels Fitó, nos hizo reflexionar en torno a tendencias derivadas del aumento del trabajo híbrido: espacios resilientes, condiciones de trabajo cambiantes, liderazgo distribuido...