Pilar Jiménez va participar al programa Respira de BTV del passat 6 de febrer per reflexionar sobre el lideratge femení. En una entrevista amb Lluís Reales, responsable del programa, Pilar Jiménez parla de les seves vivències com a dona directiva. També esmenta la tasca de la Fundació Factor Humà: “Promou bones pràctiques en la gestió de persones.”
A més d’explicar la seva experiència en matèria de conciliació, a nivell professional enumera els ingredients clau per a una bona direcció d’equips: molt sentit comú, empatia, coherència i ser conseqüents. I afirma que a qualsevol dona directiva li donaria el mateix consell: “Que no intenti ser home, perquè ells en saben més de ser homes. Que sigui dona, que sigui tal com és.”
El programa també compta amb una altra dona directiva, Eva Subirà, directora d’Aenor Catalunya, i amb una reconeguda psicòloga i pedagoga feminista, Mª Dolors Renau.
Totes tres parlen, amb punts de vista diferents, de l’estil de lideratge femení, de conciliació, del moviment feminista o de la paritat. Un recull de reflexions molt interessants per entendre una mica més el paper de les dones als càrrecs directius i els obstacles que encara es troben. La conclusió final del conductor, Lluís Reales, és que amb la presència femenina s’està gestant una nova forma de lideratge.
Durant el programa també es fa esment destacat de la pàgina web de la Fundació Factor Humà, www.factorhuma.org.
Pots veure el programa sencer aquí:
http://www.btv.cat/alacarta/player.php?idProgVSD=11830
Articles relacionats / Artículos relacionados
Mujer y LiderazgoPilar Jiménez va participar al programa Respira de BTV del passat 6 de febrer per reflexionar sobre el lideratge femení. En una entrevista amb Lluís Reales, responsable del programa, Pilar Jiménez parla de les seves vivències com a dona directiva. També esmenta la tasca de la Fundació Factor Humà: “Promou bones pràctiques en la gestió de persones.”
A més d’explicar la seva experiència en matèria de conciliació, a nivell professional enumera els ingredients clau per a una bona direcció d’equips: molt sentit comú, empatia, coherència i ser conseqüents. I afirma que a qualsevol dona directiva li donaria el mateix consell: “Que no intenti ser home, perquè ells en saben més de ser homes. Que sigui dona, que sigui tal com és.”
El programa també compta amb una altra dona directiva, Eva Subirà, directora d’Aenor Catalunya, i amb una reconeguda psicòloga i pedagoga feminista, Mª Dolors Renau.
Totes tres parlen, amb punts de vista diferents, de l’estil de lideratge femení, de conciliació, del moviment feminista o de la paritat. Un recull de reflexions molt interessants per entendre una mica més el paper de les dones als càrrecs directius i els obstacles que encara es troben. La conclusió final del conductor, Lluís Reales, és que amb la presència femenina s’està gestant una nova forma de lideratge.
Durant el programa també es fa esment destacat de la pàgina web de la Fundació Factor Humà, www.factorhuma.org.
Pots veure el programa sencer aquí:
http://www.btv.cat/alacarta/player.php?idProgVSD=11830