Unidades de conocimiento

Monográficos que sintetizan las ideas-clave de temas relacionados con Recursos Humanos. Son una buena herramienta de formación

Gestió de reunions La gestión del reuniones es el conjunto de mecanismos de los cuales dispone el líder o conductor de una reunión con el fin de garantizar una dinámica productiva y eficaz. Incluye la administración de los tiempos, el reconocimiento o la escucha reflexiva.

La gestión del reuniones es el conjunto de mecanismos de los cuales dispone el líder o conductor de una reunión con el fin de garantizar una dinámica productiva y eficaz. Las habilidades más importantes son la administración de los tiempos, el reconocimiento y reconducción del tono de la reunión, la escucha reflexiva y el uso de para generar pensamiento grupal.

También son importantes unos correctos procesos de convocatoria, definición de asistentes y documentación.

El tono de la reunión es el resultado de los estados de ánimo colectivos de los participantes. El tono cambia durante la reunión.

Hay que identificar claramente el propósito de la reunión para evitar confusiones posteriores.

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