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Etiqueta: cultura corporativa
Altadis activa un cambio en su cultura corporativa

Rapidez, exigencia, compromiso, asunción de riesgos y espíritu de equipo. Estos son los cinco valores que emanan de la nueva cultura corporativa que Altadis quiere implantar en toda la compañía y que se ha iniciado en el departamento de recursos humanos.

Lunes, 24 Octubre 2011
Tribuna: Oleada de crímenes corporativos

Jeffrey D. Sachs, profesor de economía y director del Earth Institute de la Universidad de Columbia: "Es posible que los Gobiernos de los países pobres acepten más sobornos y cometan más delitos, pero son los países ricos los que albergan las empresas globales que cometen los mayores delitos."

Miércoles, 18 Mayo 2011
Los valores éticos no superan la crisis

La reflexión sobre retribución y valores corporativos se pospone en la mayoría de empresas. Al principio de la crisis parecía que se abría un debate sobre los salarios de los directivos y la ética empresarial, pero son pocas las que lo han llevado adelante.

Miércoles, 06 Abril 2011
UBS enseña a sus empleados a vestirse

El banco suizo ha editado una guía de 44 páginas en la que indica a sus trabajadores cara al público el atuendo que deben llevar, el tipo de peinado a lucir, la longitud de la falda o la cantidad de joyas a exhibir. Incluida la lencería.

Miércoles, 05 Enero 2011
Menos lentas y personalizadas

Las universidades corporativas tratan de desarrollar la carrera de sus empleados y difundir la cultura empresarial con más agilidad. Gamesa ha sido la última de las grandes empresas españolas en presentar la suya propia.

Martes, 14 Septiembre 2010
Vegetales en la oficina
La Fundació Factor Humà ha colaborado con L 'Econòmic, el nuevo semanario de información económica distribuido con el Punt y el Avui, en un artículo sobre absentismo presencial, el ejercido por los que pasan gran parte de la jornada fingiendo que trabajan.
Miércoles, 14 Julio 2010
Dirección por valores

La dirección por valores es un modelo de gestión estratégica basado en el desarrollo de factores culturales en las organizaciones.

Viernes, 02 Julio 2010
La e-Justicia, mucho más que una revolución tecnológica

Los expertos consideran que las nuevas tecnologías son condición imprescindible, pero no suficiente, para la enorme labor de agilizar la justicia española. A esa revolución tecnológica hay que sumar un cambio cultural, procedimental e incluso legislativo.

Jueves, 15 Abril 2010
Tribuna: Valores tangibles
Xavier López García, Director general del Grup Clade: "Hablamos de valores como una sucesión de palabras bonitas que nadie objetará, que quedan en el mundo de los intangibles. ¿Cómo medirlos? Con los comportamientos y resultados de nuestras acciones."
Martes, 15 Diciembre 2009
El cliente entra en clase
Banca Mediolanum se une a las empresas que abren su universidad corporativa para formar a sus empleados. Con sede en Milán, está dirigida fundamentalmente a asesores financieros pero también ofrece cursos gratuitos para sus inversores.
Martes, 27 Octubre 2009
Universidad de la empresa para aprender la cultura corporativa
Empresas españolas han creado sus universidades corporativas en los últimos años y ofrecen másteres con el objetivo de 'empapar ' a los empleados del espíritu de la firma. ¿Los profesores? Algunos de los directivos de las mismas empresas.
Martes, 29 Septiembre 2009
Tribuna: El 'emprendimiento social ' o la próxima revolución del siglo XXI
Rachida Justo, profesora de IE Business School: "La resolución de los problemas sociales ha de ser enfocada mediante soluciones innovadoras, con el fin de impulsar cambios estructurales y duraderos."
Martes, 08 Septiembre 2009
La crisis aumenta el interés por la creación de cooperativas
Pese a la disminución de empleo por la crisis, no ha habido el mismo efecto negativo sobre las cooperativas. La Confederación de Cooperativas de Catalunya detecta un aumento de solicitudes de información para la creación de estas.
Martes, 14 Julio 2009
Artículo de opinión: ¿Por qué no despedir al patrón?
Naomi Klein: "Las cooperativas brotan de nuevo como alternativa práctica contra más despidos. Trabajadores de Estados Unidos y Europa comienzan a plantear las mismas preguntas que sus homólogos latinoamericanos, '¿Por qué hemos de ser despedidos? '"
Jueves, 25 Junio 2009
El 'milagro ' catalán de la cooperativa Teixidors
El Taller de Tejido Manual de Teixidors utiliza la artesanía como terapia para discapacitados. Esta cooperativa de Terrassa consigue que sus productos se exporten a numerosos países europeos. El Taller se proclamó vencedor del I Premio Integra de BBVA.
Miércoles, 10 Junio 2009
¿Nos convertimos en cooperativa?
Un proyecto viable, un equipo con implicación y un buen liderazgo son las claves del éxito: Las consultas para transformar pymes en empresas sociales, esto es, cooperativas, registran un importante incremento.
Martes, 26 Mayo 2009
El inconsciente competitivo
El inconsciente colectivo de un país traspasa todo tipo de estructuras organizativas. Un país con una cultura excesivamente burocrática, poco emprendedora, y tendente a la pasividad creativa, impregna, la cultura de cualquier tipo de organización.
Miércoles, 13 Mayo 2009
PwC reconoce a sus héroes anónimos
PricewaterhouseCoopers (PwC) idea un Programa de Reconocimiento para rendir homenaje por el trabajo realizado a los empleados de base. Con la figura de los superhéroes y los cómics intentan premiar la labor de sus mejores trabajadores.
Martes, 24 Febrero 2009
TNT Express incrementa el orgullo de pertenencia a través de la Comunicación Interna
Como resultado de la integración de dos compañías con culturas muy diferentes en TNT España, fue necesario elaborar una Política General de Comunicación Interna en la que las herramientas de detección de necesidades han cobrado una especial importancia.
Viernes, 31 Octubre 2008
Job Descriptions for the 21st century [Descripciones de puestos de trabajo para el s. XXI]
Las descripciones de puestos de trabajo son, a menudo, un punto débil en la gestión del talento. El reto de RH es, por un lado, hacer estas descripciones más dinámicas y, por otro, ser más rigurosos y precisos sobre los requisitos para llegar a un puesto.
Martes, 01 Julio 2008
Cultura del compromiso
Las organizaciones tienen una visión de sus trabajadores similar a la de un iceberg; tienden a centrar su atención sólo en la parte visible. Descubrir una visión multidisciplinar de la persona es empezar una nueva dimensión de la gestión de RH.
Martes, 03 Junio 2008
Dueños de nuestro destino. Cómo conciliar la vida profesional, familiar y personal
Este es un libro con un enfoque pluridisciplinar que trasciende el estricto campo del management. Sus autoras, Núria Chinchilla y Maruja Moragas, no esquivan la discusión de conceptos filosóficos abstractos como la naturaleza del amor o del tiempo.
Lunes, 02 Junio 2008
"Si quieres cambiar algo, no chilles: métete dentro"
Entrevista de "La Contra" de La Vanguardia a Hannah Jones, vicepresidenta de Nike: "Si quieres cambiar lo que te disgusta del sistema, métete dentro e intenta cambiarlo. Querer cambiarlo desde fuera es ineficaz."
Jueves, 10 Abril 2008
New Emphasis on First Impressions [Nuevo énfasis en las primeras impresiones]
Los nuevos empleados de Sun Microsystems empiezan en la compañía librando una batalla contra las fuerzas del mal frente a su ordenador. Se trata de un videojuego que forma parte de un nuevo plan de acogida que pretende mejorar la retención del talento.
Jueves, 03 Abril 2008
Microsoft, Lilly y Danone, las mejores empresas para trabajar en España, según el Instituto 'Great Place to Work '
Fe de erratas: Esta noticia ha sido publicada por error en el boletín 149 de 27 de marzo de 2008. El ranking de Great Place to Work 2008 aún no ha sido publicado pero informaremos puntualmente en el momento en que así sea. Disculpa las molestias.
Miércoles, 02 Abril 2008
TVE estrenará cuatro espacios ideados por sus trabajadores
Los proyectos gestados por trabajadores de TVE, surgidos de un concurso de ideas convocado por la dirección de la tele estatal hace un año, empiezan a tener cara y ojos. Cuatro de estos trabajos se encuentran ya en fase de preparación.
Martes, 11 Marzo 2008
Davos propone olores contra el desánimo económico
El Foro Económico Mundial ha creado una fragancia para las reuniones y se suma a una nueva tendencia de marketing olfativo. Los expertos aseguran que un aroma puede influir en el comportamiento humano y llegar a calmar o a estimular a las personas.
Martes, 29 Enero 2008
Repsol YPF cambia su clima laboral
El grupo ha creado un comité de diversidad y conciliación, dentro de la transformación cultural en la que está inmerso. Este órgano ha adoptado distintas iniciativas para mejorar el entorno de trabajo de sus empleados.
Martes, 13 Noviembre 2007
Ellos sin cole y nosotros trabajando
Muchos profesionales trabajan en verano, pero sus hijos tienen tres meses de vacaciones escolares. ¿Qué hacer entonces? Hay empresas que ofrecen actividades como guarderías, cursos o campamentos para que los padres salven esta situación.
Viernes, 07 Septiembre 2007
Las universidades corporativas: mucho más que una moda pasajera
Son estructuras internas diseñadas para mejorar el aprendizaje individual y colectivo. Suponen un plan de desarrollo integral que asegura que el aprendizaje, el conocimiento y los procedimientos de la organización se adecuan a los objetivos de la empresa.
Viernes, 07 Septiembre 2007

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