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Total: 62 resultados.
Etiqueta: motivación
Alta diversión. Los beneficios del humor en el trabajo

Este libro trata de situar los beneficios que el humor puede reportar en un ambiente laboral. Sus autores proclaman el fin del modelo de "negocio serio" en favor de una aproximación más relajada y creativa al trabajo.

Miércoles, 21 Enero 2009
Entonces llegamos al final
Esta novela trata de los trabajadores de una empresa publicitaria que vive bajo un goteo constante de despidos. Con el libro Joshua Ferris quedó finalista del National Book Award y el New York Times lo consideró como uno de los 10 mejores de 2007.
Miércoles, 21 Enero 2009
El secreto
El argumento de este best-seller, escrito por la productora y guionista de TV australiana Rhonda Byrne, gira en torno a "la ley de atracción", según la cual cuando alguien piensa en armonía con la frecuencia de cualquier cosa, la atrae hacia sí.
Miércoles, 08 Octubre 2008
El arte de volverse inútil
El título de esta obra es más provocativo que descriptivo de su contenido y puede inducir a confusiones con otros libros más polémicos. Por "volverse inútil", el autor entiende la cesión de espacio en el equipo para convertirse en un "líder de líderes".
Lunes, 02 Junio 2008
El despido interior
El consultor Lotfi el Ghandouri examina en este libro el proceso de la desmotivación laboral. Habla sobre el "despido interior", un fenómeno definido como "el resultado final de un largo y complejo proceso de vivencias negativas en el trabajo."
Lunes, 02 Junio 2008
Dueños de nuestro destino. Cómo conciliar la vida profesional, familiar y personal
Este es un libro con un enfoque pluridisciplinar que trasciende el estricto campo del management. Sus autoras, Núria Chinchilla y Maruja Moragas, no esquivan la discusión de conceptos filosóficos abstractos como la naturaleza del amor o del tiempo.
Lunes, 02 Junio 2008
Encantado de conocerme. Comprende tu personalidad a través del Eneagrama
Esta obra nos presenta una peculiar herramienta que los departamentos de RH norteamericanos utilizan para sacar lo mejor de las personas que trabajan en sus organizaciones. Un manual de instrucciones que describe las tendencias de comportamiento humano.
Martes, 27 Mayo 2008
Las verdaderas 23 mentiras para crear éxito
En este libro, Francesc Beltri y Rafael Goberna proponen una reflexión sobre aquellas creencias que sustentan la excelencia. Con atrevimiento, humor y convicción, se presentan 23 mentiras en las que es necesario creer para que dejen de serlo.
Lunes, 07 Abril 2008
La dimisión interior. Del síndrome posvacacional a los riesgos psicosociales en el trabajo
El nuevo libro de Iñaki Piñuel describe el proceso por el cual los riesgos psicosociales conducen al trabajador a la "dimisión interior", es decir, a una desconexión emocional y a una mera presencia sin involucrarse de manera efectiva en su trabajo.
Martes, 11 Marzo 2008
Buenas prácticas de Recursos Humanos
Este libro ofrece un marco de reflexión para que los directivos puedan crear su propio modelo de gestión estratégica del factor humano. Cuenta con referencias de más de 250 empresas, tanto nacionales como internacionales, que han innovado en este campo.
Martes, 26 Febrero 2008
Organización y psicología en la comunicación interna
Tres profesores universitarios han unido sus "backgrounds" académicos y empresariales para redactar un manual de comunicación válido para ambos ambientes. Una combinación de teoría y práctica, lejos de lo que acostumbra la literatura sobre la materia.
Martes, 29 Enero 2008
El pez de papel que aprendió a nadar. Cómo fomentar la creatividad y generar nuevas ideas
Jonathon A. Flaum recurre a una fábula en su libro para explicar a los lectores, y sobre todo a los directivos, que se puede potenciar la creatividad en las empresas. Defiende que para que surja lo primero es tener un clima laboral distendido y relajado.
Miércoles, 24 Octubre 2007
Los muertos vivientes
David Bolchover habla en su nuevo libro de Los muertos vivientes, personas de toda condición que van a trabajar cada día a la oficina, se dirigen a sus mesas al mismo tiempo y se van a la misma hora, y en medio prácticamente no hacen nada.
Viernes, 18 Mayo 2007
Generación Marketing: la sociedad entre la codicia y la indolencia
Esta obra expone de manera clara el momento en que viven las personas del siglo XXI, caracterizado por la influencia de las empresas y sus herramientas de Marketing para influir en el comportamiento de los mercados y de los individuos.
Martes, 16 Enero 2007
Pura motivación. 16 leyes universales del éxito y la felicidad
Xavier Soler, experto en motivación, expone en esta obra las 16 motivaciones producto de la Negociación Relacional, un método de coaching para la motivación. Descubre al lector cuáles son las motivaciones que rigen su conducta y sus emociones.
Viernes, 12 Enero 2007
El encanto de Hamelín. Secretos del liderazgo efectivo
La fábula tradicional del flautista de Hamelín sirve a Mercè Sala para ejemplificar en su nuevo libro las cualidades del líder empresarial, en una nueva era en la que las estructuras autoritarias y piramidales han dejado de ser eficaces.
Miércoles, 10 Enero 2007
Más allá del vil salario
La empresa debe aprender a sacar partido de otras fórmulas de retribución que permiten conciliar trabajo y familia, mejorar la formación y mejorar la calidad de vida de sus empleados. Este libro de Jordi Costa analiza de forma práctica estas opciones.
Miércoles, 03 Enero 2007
Metamanagement, La nueva con-ciencia de los negocios
Principios es el título del primer tomo de la obra de Fredy Kofman, Metamanagement: un neologismo que describe una nueva disciplina para el desarrollo de la conciencia y la mejora de las interacciones humanas en las organizaciones.
Martes, 12 Diciembre 2006
Retribución emocional. Otras maneras de premiar la excelencia
José María Polo va al grano en esta obra de una manera que ya no se suele encontrar en los libros guía corporativos. Es franco, llano y duro en todo lo que dice, pero sobre todo en el análisis que hace sobre la gestión de RH en las organizaciones.
Miércoles, 25 Octubre 2006
Todos a una. Tres pasos para crear un equipo de alto nivel
Los autores de esta obra describen, paso a paso, cómo mejorar un equipo de trabajo teniendo en cuenta las ideas de sus miembros, aprovechando mejor su tiempo y generando, en consecuencia, mayores beneficios, tanto para ellos como para la organización.
Viernes, 22 Septiembre 2006
Vital friends [Amigos vitales]
Hay muchas personas que no saben cultivar sus amistades. Es un gran problema y no sólo para los individuos, también para las empresas. Un nuevo libro aparecido en los EEUU indica que también tiene repercusiones en el entorno laboral.
Lunes, 18 Septiembre 2006
Los siete poderes
Una vez más, con un perfecto manejo de la narrativa, Álex Rovira lanza en su nuevo libro el mensaje de que si quieres, puedes. Para lograrlo: atención a los siete aspectos para potenciarlos.
Martes, 18 Julio 2006
Con humor se trabaja mejor
La pregunta del millón de euros: ¿cómo levantarse cada mañana con ganas de ir al trabajo, en vez de sólo tener ganas de quedarse entre las sábanas? El libro Con humor se trabaja mejor intenta dar algunas claves para que eso sea posible.
Lunes, 22 Mayo 2006
Tiempo de calidad, calidad de vida
¡Qué título más bonito! ¿verdad?, pero ¿puede ser algo más que palabras?, ¿se puede lograr? La mayoría pensará ¡ja! Para Steven Poelmans, profesor de dirección de personas en las organizaciones en el IESE y autor del libro, sí es posible.
Martes, 20 Diciembre 2005
La motivación intrínseca en el trabajo
Este libro revolucionario de Kenneth W. Thomas, profesor de gestión, nos ofrece el primer tratamiento integral de la motivación intrínseca, las recompensas psicológicas que los empleados reciben directamente de su propio trabajo.
Viernes, 18 Noviembre 2005
Aprender a generar ideas. Innovar mediante la creatividad
Este es el nuevo libro de Fabio Gallego, una guía práctica y de estilo sencillo para el desarrollo de la creatividad y la innovación. Con él descubrirá cómo implicarse a fondo en la actividad creadora, cualquiera que sea el campo al que se dedique.
Lunes, 07 Noviembre 2005
“Como gota de agua”: La Psicología aplicada a las organizaciones
Con este libro José Luis Trechera quiere reconocer el valor de la Psicología en las organizaciones. La persona es la misma en los diversos contextos y de ahí la necesidad de conocer sus características psicológicas para poder potenciar sus posibilidades.
Jueves, 04 Agosto 2005
La estrategia de la rata: el arte de la intriga y la conspiración en la oficina
El libro de Joep Schrijvers tiene un título que hace que repares en él. Se podría decir que es sólo atractivo, pero también en la portada te avisan de que ha vendido más de trescientos mil ejemplares en Europa. ¿Por qué ha cazado a tantos lectores?
Martes, 28 Junio 2005
El fin de semana de siete días
Si se da libertad a las personas de una empresa, ¿se convertirán en una masa indisciplinada que la hará quebrar? Es lo que casi cualquiera podría pensar. Sin embargo, en este libro Ricardo Semler narra su experiencia que viene a demostrar lo contrario.
Martes, 14 Junio 2005
¿Sinfonía o jazz? Koldo Saratxaga y el modelo Irizar
Para Koldo Saratxaga, la empresa tal y como se conoce es como una orquesta sinfónica que necesita de un director y no puede salirse de la partitura, en cambio lo que él propugna en este libro se parece al jazz, donde no hay batuta y cabe la improvisación.
Lunes, 10 Enero 2005

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