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Total: 159 resultados.
Etiqueta: valores organizativos
How to use culture as a catalyst for change [Cómo usar la cultura como catalizador para el cambio]
El beneficio principal de los programas culturales y que, a menudo no se tiene en cuenta, es la capacidad que tienen para motivar las personas a mejorar y a cambiar cualquier aspecto en la organización para la que trabajan.
Miércoles, 07 Junio 2006
How to create an ethical culture [Cómo crear una cultura ética]
Hay dos buenas razones empresariales para tener una cultura ética: para evitar riesgos y para lograr un mejor rendimiento. Sin embargo, el único argumento realmente sostenible para “hacer lo correcto” es porque es lo que se tiene que hacer.
Lunes, 20 Marzo 2006
Renfe lanza su política medioambiental con la promesa de reducir el 10% el gasto energético
El ferrocarril es el medio de transporte más ecológico que existe, y la principal operadora de servicios ferroviarios española, Renfe, ha decidido maximizar esta ventaja del tren asumiendo importantes compromisos de sostenibilidad.
Martes, 14 Marzo 2006
Una escuela para 130.000 empleados del Santander
Con una inversión que roza los 70 millones de euros en formación este año, los objetivos de este nuevo centro pasan por 'trasmitir la visión y los valores corporativos del grupo, apoyar la consecución de los objetivos estratégicos del Santander.
Lunes, 13 Febrero 2006
Ponga sus valores a funcionar
Nueve de cada diez empresas disponen de declaraciones de valores empresariales por escrito, según una encuesta reciente. Pero una cosa es tener una declaración de valores, y otra, usarla para mejorar la empresa.
Lunes, 06 Febrero 2006
Las seis medallas del valor
El gurú del pensamiento lateral, Edward de Bono, ha sacado nuevo libro. Tras defender el pensamiento creativo para llegar allí dónde creemos imposible, ahora se adentra en el mundo de los valores para que estos estén a disposición de la competitividad.
Jueves, 30 Junio 2005
Estar y no ser: el absentismo presencial
La permanencia física en el puesto de trabajo no basta para justificar la confianza y el sueldo. Reducir la idea del absentismo presencial al uso irresponsable de las nuevas tecnologías limita el problema pero no lo erradica.
Martes, 17 Mayo 2005
Ibercaja transmite sus valores a través del cine
Se ha desarrollado un programa de formación basado en el cine para motivar a los empleados de Ibercaja, que se sientan protagonistas de la compañía y que interioricen sus valores.
Martes, 25 Mayo 2004
Una brújula básica para directivos
La Asociación Española de Directivos (AED) presenta un decálogo de principios y valores para los profesionales de la gestión. Los autores han tenido buena cuenta de no realizar un manual en “el que se diga lo que debe hacerse.”
Martes, 25 Mayo 2004

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