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Etiqueta: prevención de riesgos
El 90% de los españoles sufre problemas de salud por razones laborales

Nueve de cada diez españoles, es decir el 90%, sufre problemas de salud por razones laborales y el dolor más común es el de espalda, una dolencia a la que le siguen otras como estrés y ansiedad, jaquecas y problemas de visión y audición.

Martes, 28 Agosto 2012
Jornada divulgativa MC MUTUAL: Experiencias en la gestión de la violencia laboral

El próximo 4 de julio en Barcelona, MC MUTUAL organiza una jornada de inscripción gratuita donde reunirá a especialistas de ámbitos muy diversos que expondrán sus experiencias en la prevención de la violencia laboral, y facilitarán recursos útiles para abordar, con mayor eficiencia, este riesgo emergente. Entre los participantes, Ángel Muñoz, Jaume Abat, Daniel Tapia, Genís Cervantes, Meritxell Herreros y Marta Espinós.

Martes, 19 Junio 2012
En la oficina hay 400 veces más gérmenes que en la taza del váter

Las puertas, botones de ascensor, barandillas y máquinas distribuidoras, que están presentes en todas las oficinas, acumulan microbios. Según un estudio, el 20% de los franceses ha contraído alguna vez una enfermedad contagiosa en su lugar de trabajo, lo que supone para cada empresa unos 1.000 euros cada año en pérdidas por cada empleado.

Martes, 19 Junio 2012
Jornada "Les enquestes de condicions de treball: una reflexió mirant al futur. Segona Enquesta Catalana de Condicions de Treball"

En aquesta jornada que del proper 22 de maig al Centre de Seguretat i Salut Laboral de Barcelona, es presenten els resultats de la II ECCT i altres treballs realitzats per aprofundir en el coneixement d’aspectes tant rellevants com són la qualitat de l’ocupació i participació de treballadors/ores, les condicions d’ocupació i treball de la població treballadora jove de Catalunya o l’evolució de les condicions de risc psicosocials entre els anys 2006 i 2010.

Jueves, 10 Mayo 2012
Nace una alianza europea de empresas para promover hábitos de vida saludables

El Instituto Europeo de Salud y Bienestar Social ha creado a 'Alianza Europea de Empresas Saludables' para promover hábitos de vida óptimos desde el mundo empresarial. Las compañías que formen parte fomentarán entornos laborales saludables y seguros para sus empleados.

Jueves, 10 Mayo 2012
Insomnio tecnológico, un nuevo problema para la salud

El uso excesivo de aparatos como ordenadores, tabletas o smartphones puede llegar a afectar seriamente al sueño y el rendimiento. Es lo que desde el Hospital Clínic de Barcelona denominan 'insomnio tecnológico'. Recomiendan disminuir la actividad del cerebro al menos una hora antes de ir a la cama con sencillas técnicas como masajearse los pies, escuchar música relajante o darse un baño caliente.

Lunes, 07 Mayo 2012
Jornada divulgativa MC MUTUAL: Nuevos retos de la Salud Laboral

El próximo 10 de mayo en Barcelona, MC MUTUAL organiza una jornada donde reunirá a especialistas de ámbitos muy diversos que aportarán su visión sobre el papel que puede jugar el profesional en salud laboral en cada uno de ellos. Entre los participantes, Emilio Castejón, Alfonso Perona, Gloria Novel o Josep Ginesta.

Lunes, 30 Abril 2012
Hágase un chequeo médico por la salud de su empresa

La tensión, el estrés y el gestionar plantillas en entornos complejos puede generar trastornos físicos y psicológicos que requieren un control específico, por lo que realizarse un chequeo médico es fundamental.

Lunes, 16 Abril 2012
La salud de los ejecutivos españoles no supera la ITV

Siguiendo el ejemplo de Estados Unidos, algunos centros privados hacen chequeos de salud específicos para directivos, a menudo pagados por sus propias compañías. Y es que tomar decisiones no sólo implica tener conocimientos sino también mantener una mente lúcida y un cuerpo en condiciones de soportar el estrés y el estilo de vida propio del cargo de directivo.

Domingo, 18 Marzo 2012
Cada vez más accidentes sin baja ante 'el miedo a perder el empleo'

Los accidentes laborales con baja se han reducido a la mitad con la crisis, según datos de UGT. El sindicato lo atribuye a la pérdida de empleos en sectores de riesgo, como la construcción, pero también al "temor a perder el trabajo."

Jueves, 15 Marzo 2012
Montse Pichot en 8TV: La crisis y los accidentes laborales

El programa 8 al dia de Josep Cuní en 8TV contó recientemente con Montse Pichot, Responsable de RH en UPCNet, para hablar de prevención de riesgos laborales. “En época de crisis, en que las empresas piensan que tienen que ahorrar sólo en RH, se precariza mucho la contratación, se forma menos a las personas y esto incrementa exponencialmente el riesgo de sufrir un accidente laboral,” alerta la psicóloga y coach, máster en prevención de riesgos laborales.

Montse Pichot acudió a una tertulia del programa de Josep Cuní sobre la situación actual de la siniestralidad laboral, y teniendo en cuenta el pésimo panorama económico y las elevadas cifras de desempleo. Remarcó que, a pesar de que la gente que trabaja está agradecida por tener un empleo, “también hay más miedo: a la inseguridad, a perder el trabajo, a que te rebajen el sueldo...” Este miedo, o el hecho de no ser feliz en el trabajo, hace a las personas más vulnerables y más propensas a sufrir accidentes laborales. De hecho, el 45% de los trabajadores tienen miedo a perder su empleo y más del 80% creen que las cosas no mejorarán en un futuro próximo, según un estudio de la  Fundación Pfizer mencionado en este artículo de El País.

Durante el debate se dijo que en 2012 habrá 575 accidentes mortales en el trabajo, según una predicción basada en una fórmula matemática de dos investigadores de la Universidad de Castilla-La Mancha. En 2010 murieron 737 personas, un 11,3% menos que en 2009 y, aunque todavía no se conocen los datos oficiales de 2011, de momento parece que la siniestralidad laboral se ha reducido en un 9%.

Esta tendencia a la baja se puede explicar en parte porque cada vez se tiene más consciencia de que hacen falta programas efectivos de prevención de riesgos, pero además la colaboradora del programa Elisenda Roca señaló que también hay menos accidentes mortales a causa del freno de la construcción con la crisis inmobiliaria, uno de los sectores con más siniestralidad tradicionalmente.

Los investigadores manchegos prevén que de las 575 víctimas mortales de 2012, 490 serán en el lugar de trabajo y 85 serán in itinere, es decir, en los trayectos de ida o vuelta del trabajo. Precisamente muchas organizaciones españolas han empezado a implantar planes de prevención de los accidentes de coche, que representan casi el 10% de los siniestros laborales que se dan en España.

Puedes ver el vídeo entero en la página web del programa 8 al dia: http://www.8tv.cat/8aldia/videos/aquest-any-hi-haura-575-accidents-laborals-mortals-segons-una-formula-matematica/

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Martes, 07 Febrero 2012
La salud, destino colateral de la crisis

La Fundació Factor Humà colabora con La Vanguardia en un artículo sobre la importancia de la salud laboral en las organizaciones y la prevención de riesgos psicosociales. En un diálogo donde también participan Pere Plana (Reckitt Benckiser) y Josep Ginesta (UOC), se explica lo común que resulta actualmente ver a plantillas sobrecargadas de trabajo y a empresas que no tienen entre sus prioridades la inversión en el bienestar físico y psíquico de los equipos.

Domingo, 29 Enero 2012
En China, los costes humanos están incorporados en un iPad

El personal que monta los iPhone, iPad y otros aparatos en China a menudo trabaja en condiciones muy duras: desde unos entornos laborales insoportables hasta problemas de seguridad graves y en ocasiones mortales. Este artículo explica la historia de Lai Xiaodong, un joven diplomado universitario de 22 años que decidió trabajar para Apple un tiempo para poder comprarse un piso con su prometida. Murió por una explosión en la fábrica donde trabajaba.

Domingo, 29 Enero 2012
Los trabajadores insatisfechos tienen más accidentes laborales

Un estudio revela que los empleados descontentos sufren hasta un 300% más de siniestros. Se desprende de un nuevo informe que también especifica que los trabajadores que están felices en su puesto son mucho más productivos (casi un 90%) que los que se sienten desgraciados..

Miércoles, 11 Enero 2012
La seguridad vial arraiga en las empresas

Grandes compañías españolas diseñan planes de prevención para frenar los accidentes laborales automovilísticos, que en 2010 ascendieron a más de 65.000. Las bajas por accidentes de tráfico representan casi el 10% del total de accidentes laborales en España. Tomar consciencia de la importancia de la seguridad vial o formarse en conducción segura son algunos de los pilares de estos planes de prevención.

Martes, 27 Diciembre 2011
Ansiosos

La crisis, las prisas, la presión, la autoexigencia. Las amenazas, reales o magnificadas por la percepción de cada uno, se multiplican y nos acechan. La ansiedad es necesaria. Pero nuestro mecanismo de defensa frente al peligro puede volverse contra nosotros. ¿Por qué estamos al borde de un ataque de nervios?

Domingo, 18 Diciembre 2011
France Télécom: entrenar jefes con astronautas para prevenir suicidios

Tras la ola de suicidios que azotó France Télecom entre 2007 y 2010, la organización ha puesto en marcha un programa para cambiar la mentalidad de sus directivos. El objetivo es aprender a ser mejores jefes, sustituyendo la competitividad por el respeto y la presión por la motivación.

Domingo, 18 Diciembre 2011
Cuando el trabajo quema

La exigencia de ser feliz en el propio puesto es un movimiento imparable que tiene que ver con una nueva relación de los empleados con sus empresas, en un escenario sociolaboral en el que todo cambia a ojos vista. El caso francés –uno de los países con la mayor tasa de suicidios– es un ejemplo de cómo las compañías y el Estado se esfuerzan por implantar soluciones a un drama cotidiano.

Viernes, 02 Diciembre 2011
Cuando el estrés ataca al ejecutivo

El consejero delegado de Lloyds ha dejado su cargo por recomendación médica. Es un ejemplo de como el estrés también alcanza a los ejecutivos. El corto plazo, muy común en las dos últimas décadas, añade presión a los directivos. Pero ahora con la situación económica además ha aumentado el pesimismo.

Sábado, 05 Noviembre 2011
Los beneficios de invertir en el bienestar físico y psíquico de los equipos

El Grupo Estable de Prevención de Riesgos y Salud Laboral se reencontró el 20 de octubre para abordar el fomento de la vida saludable en el trabajo (wellness). Comenzamos con una "dinámica para trabajar con confianza" a cargo de Anna Garrofé de Som-Riure, contamos con la ponencia de Pere Plana, Expresidente de la Sociedad Española de Medicina y Seguridad en el Trabajo, y conocimos el caso práctico de la UOC de la mano de su Director del Área de Personas, Josep Ginesta.

Jueves, 20 Octubre 2011
El maltrato psicológico

Tras poner nombre a una patología poco conocida: el Trastorno por Mediocridad Inoperante Activa (MIA), el Psiquiatra Luis de Rivera publica un libro donde explica siete pasos para "minimizar el daño" que producen las diferentes formas de acoso: mobbing o acoso laboral, bullying o acoso escolar, acoso sexual, en la pareja, en el entorno familiar...

Lunes, 10 Octubre 2011
El 20% de los trabajadores españoles convive con agentes cancerígenos en el trabajo

Según el sindicato CCOO, alrededor del 20% de los trabajadores españoles están expuestos a agentes cancerígenos en su empleo, ya sea éste una obra, la escuela o la oficina, porque el peligro, muchas veces evitable, se encuentra, entre otros, en productos tan comunes como algunos de los utilizados en la limpieza.

Miércoles, 28 Septiembre 2011
Un impulso global contra los malos humos en el trabajo

Sólo el 11% de la población mundial está protegida por leyes antitabaco y la mayor parte de estas personas vive en Europa o EEUU. Una iniciativa forma a profesionales sanitarios para luchar contra este hábito.

Viernes, 23 Septiembre 2011
¿Compensa ser un 'trabajador extremo'?

Jornadas laborales que superan las 70 horas semanales, flujos de actividad impredecible, viajes frecuentes... Son algunas condiciones de una especie profesional para la que el trabajo es una prioridad frente a las relaciones sociales, familiares o la propia salud. La situación económica, además, incrementa las exigencias por parte de las empresas. La inseguridad lleva a la resignación y a la sumisión.

Lunes, 19 Septiembre 2011
Volver al trabajo entre lágrimas

Cuando los síntomas interfieren en la rutina diaria y duran más de dos semanas conviene buscar ayuda externa. En torno al 16% de los afectados asegura sufrir el estrés posvacacional durante más de una semana, lo que puede llegar a afectar al rendimiento rendimiento profesional y al bienestar personal.

Domingo, 11 Septiembre 2011
Adictos a las redes sociales

Surgen nuevas pautas de comportamiento en el trabajo a causa de la conectividad. El fácil acceso a los 'smartphones' hace que podamos estar todo el día 'on line'. Una consecuencia de su uso y abuso es un aumento de las consultas a centros médicos para tratar la adicción a estos aparatos, auténticos ordenadores de bolsillo.

Viernes, 26 Agosto 2011
Lo que necesita es una siesta digital

La conexión permanente y la actualización continua generan lo que empieza a definirse como 'tecnoestrés'.  Aprender a apagar un rato es una necesidad imperiosa para frenar los efectos negativos.

Martes, 12 Julio 2011
Acoso sexual y/o por razón de sexo

Acoso sexual es cualquier comportamiento, verbal o físico, de naturaleza sexual que tenga el propósito o produzca el efecto de atentar contra la dignidad de una persona. Acoso por razón de sexo es cualquier comportamiento realizado en función del sexo de una persona, con el propósito o el efecto de atentar contra su dignidad y de crear un entorno intimidatorio, degradante u ofensivo.

Martes, 03 Mayo 2011
El 85% de las empresas viola la ley por no prevenir la violencia laboral

Los riesgos de acoso moral o sexual se ignoran en la mayoría de convenios. Solo el 16% de las empresas españolas tiene algún protocolo para tratar la intimidación y el acoso. Pero según un informe inédito de UGT, la violencia laboral se agrava con la crisis.

Martes, 03 Mayo 2011
Creating a Culture of Wellness Helps Companies Tighten Their Belts [Crear una cultura del bienestar ayuda a las organizaciones a ajustarse el cinturón]

La compañía aseguradora Blue Shield of California es una de las muchas organizaciones de EEUU que promueve la vida sana entre sus empleados con originales iniciativas de wellness, como colocar cintas andadoras en las oficinas o planes para combatir el tabaquismo.

Lunes, 02 Mayo 2011

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