Unidades de conocimiento

Monográficos que sintetizan las ideas-clave de temas relacionados con Recursos Humanos. Son una buena herramienta de formación
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Etiqueta: prevención de riesgos
Derecho a la desconexión digital

Los dispositivos conectados a Internet están incidiendo en las relaciones profesionales y pueden llegar a plantear tensiones. ¿Cómo debe actuar la organización frente al derecho a desconexión? Lo abordamos con Ana Alós, Socia de Uría Menéndez, con la presentación de un estudio sobre "obesidad mental" impulsado por Telefónica y mediante la experiencia en la negociación colectiva de CCOO. Ya puedes escuchar el PODCAST de la charla de Ana Alós y consultar un resumen completo de la jornada.

Jueves, 03 Octubre 2019
Vivir saludableMENTE en el trabajo

Organizamos una sesión donde compartir experiencias en programas de salud mental y emocional en las organizaciones. Fue con tres expertos: Estel Mallorquí (Biwel), Carles Cortés (UTCCB); y Joan Piñol (Fundación Salud y Persona). Y con los casos prácticos de TMB y Grupo Sifu.

Lunes, 04 Marzo 2019
Encuentro Grupo Salud laboral y bienestar: Nuevas tecnologías, ¿bienestar o estrés?

Dependiendo de cómo se gestionen las nuevas tecnologías pueden contribuir al bienestar y compromiso de las personas o por el contrario pueden provocar el conocido como tecnoestrés. Lo abordamos de la mano de José Francisco Martínez-Losa, experto en gestión del comportamiento preventivo y gestión del estrés laboral, y conocimos la experiencia de Danone con Vanesa Berrido, HR Business Partner y Project Manager del programa Energize de esta multinacional.

Miércoles, 08 Julio 2015
Encuentro Grupo Talentum: El triángulo Empresa – Liderazgo- Mindfulness

En este encuentro de Talentum profundizamos en la atención plena, su aportación a los programas de liderazgo y los beneficios que supone para el conjunto de la organización. Contamos con dos expertos en la materia: Andres Martín Asuero, Fundador del Instituto esMindfulness, y con Fred Krawchuck, Profesor del IESE. Además, conocimos el caso práctico de Grup Sant Pere Claver con su Gerente, Carles Descalzi.

Miércoles, 15 Abril 2015
Encuentro Grupo Salud laboral y bienestar: Metodologías de éxito para reducir el absentismo, mejorar el bienestar y ser una empresa saludable

Promover entornos de trabajo seguros y saludables física y emocionalmente es responsabilidad de las organizaciones, y más ahora en tiempos de crisis. En esta jornada vimos las últimas tendencias de la mano de las expertas Mercè Espinosa de MERS Responsabilidad social empresarial y CRANDP, Estel Mallorquí de Biwel Salud Empresarial y Eva Ortoll de la UOC. Conocimos las experiencias de FinConsum, de Eurofirms y de Comsa Emte e incluso practicamos algunos de los consejos que se dieron durante el encuentro.

Martes, 03 Junio 2014
Fomentar estilos de vida saludable desde las organizaciones

En el encuentro anual del Grupo del pasado 18 de septiembre vimos la importancia de promover la salud organizativa en un entorno de crisis, de la mano de Carme Cabezas, de la Agència de Salut Pública de Catalunya, y Lucía Artazcoz, de la Agència de Salut Pública de Barcelona; además, Francesc Cuende de Arbora&Ausonia y Ada Parellada con su proyecto en Central de Reservas, nos acercaron sus innovadoras experiencias.

Martes, 18 Septiembre 2012
Los beneficios de invertir en el bienestar físico y psíquico de los equipos

El Grupo Estable de Prevención de Riesgos y Salud Laboral se reencontró el 20 de octubre para abordar el fomento de la vida saludable en el trabajo (wellness). Comenzamos con una "dinámica para trabajar con confianza" a cargo de Anna Garrofé de Som-Riure, contamos con la ponencia de Pere Plana, Expresidente de la Sociedad Española de Medicina y Seguridad en el Trabajo, y conocimos el caso práctico de la UOC de la mano de su Director del Área de Personas, Josep Ginesta.

Jueves, 20 Octubre 2011
Nuevas experiencias de abordaje del absentismo

En el encuentro del Grupo Estable de Prevención contamos con varios expertos -de TMB y de la Universitat de València- y con la visión desde: empresa -MC Mutual-, Administración -Ajuntament de Barcelona- y sector sanitario -Badalona Serveis Assistencials-.

Lunes, 22 Noviembre 2010
VIIIª Sesión Plenaria

El 10 de marzo hicimos la Sesión Plenaria. Fue en Castelldefels, en la sede del IN3 de la UOC. Los temas de los workshops: Dirección estratégica de RH, Comunicación interna, Observatorio de Prevención de Riesgos Laborales y Nuevos métodos de formación.

Miércoles, 24 Febrero 2010
Adicciones, la cara oculta de las organizaciones. Cómo actuar

En la Jornada Anual del Grupo Estable de Prevención, hablamos de las adicciones en el ámbito laboral. Contamos con Myriam Gómez García y Montse Rafel de Dianova, una organización con status consultivo ante el Consejo Económico y Social de la ONU.

Martes, 19 Enero 2010
La formación de los técnicos de prevención: estado de la cuestión

En el tercer encuentro de 2008 del Grupo Estable de Prevención conocimos la situación actual, la que debería ser según la normativa y las acciones a tomar para alcanzarla, además de abordar las funciones de los técnicos de PRL en la empresa.

Lunes, 09 Febrero 2009
OHSAS 18001:2007 nuevo estándar de gestión de la prevención y seguridad laboral

En el encuentro del Grupo Estable de Prevención conocimos los cambios que supone la actualización de esta certificación en prevención además de dos experiencias de aplicación del OHSAS: Parcs i Jardins del Ajuntament de Barcelona y Pirelli.

Jueves, 04 Diciembre 2008
Prevención del estrés: una oportunidad de mejora en las organizaciones

Planteamos la situación actual con la conferencia de Ramona Garcia-Macià, responsable de PRL del Departament de Salut de la Generalitat, vimos las experiencias del Consorci Hospitalari de Catalunya y TUSGSAL y se presentó el libro ¡Qué estrés!.

Martes, 23 Septiembre 2008
La salud laboral desde una perspectiva de género. Experiencias prácticas en protección de la maternidad

Para abordar el tema en esta sesión del Grupo Estable de Prevención, contamos con la visión del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo y del sindicato UGT, además de las experiencias de dos socios: Grup Sagessa y Cotyastor.

Martes, 11 Diciembre 2007
Planes de emergencia: cómo implicar a toda la organización

Durante esta jornada tratamos los planes de emergencia en relación a la comunicación interna y la formación. Vimos los cambios que supone el nuevo "Código Técnico de Edificación" y los casos de la Diputació de Barcelona y del Hospital Sant Joan de Déu.

Lunes, 12 Marzo 2007
Los riesgos psicosociales en las organizaciones (II)

En la segunda actividad sobre el tema hablamos desde una vertiente más práctica: tratamos las actuales metodologías de evaluación, los procedimientos de intervención y supimos cómo lo están abordando algunos de nuestros socios.

Lunes, 12 Febrero 2007
Los riesgos psicosociales en las organizaciones (I)

En mayo de 2006, tuvo lugar el 5º encuentro en el marco del Grupo Estable de PRL/SL y MA. En esta primera actividad de las dos que organizaremos para abordar el tema, tratamos de contextualizarlo y ver cómo se gestiona desde el ámbito jurídico.

Miércoles, 20 Septiembre 2006
¿Qué retos de futuro tiene la Prevención de riesgos y salud laboral en Catalunya?

El pasado 8 de junio tuvo lugar esta actividad en el marco de la puesta en marcha del Grupo Estable de Prevención de Riesgos Laborales. Contamos con la participación de Mar Serna, dir. gral. de Relaciones Laborales del Departament de Treball i Indústria.

Miércoles, 17 Mayo 2006
La coordinación de actividades empresariales: visión desde la Administración e intercambio de experiencias

En esta actividad del grupo contamos con Jordi Martínez, dtor. del centro de seguridad y condiciones de salud en el trabajo de la Generalitat y Elisenda Giralt, jefa de la Inspección de trabajo de Barcelona. También conocimos la experiencia de Aena.

Miércoles, 17 Mayo 2006
Com fer front als nous riscos laborals

Els riscos de tipus psicosocial, són molt complexos de definir. Cada vegada serà més complex saber què és exactament un accident o una malaltia professional. Visió, un estudi de CCOO i el cas pràctic de la Diputació de Barcelona.

Miércoles, 06 Junio 2001

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