Equípate
Sesión de trabajo anual, de un día de duración dedicada a los equipos de RH de las organizaciones asociadas. Funciona por grupos de trabajo dinamizados por personas expertas de nuestra red; la jornada se completa con una conferencia de un/a destacado/da ponente y una comida de networking
Jornada Equípate 2022: ¿Desmotivación tras la pandemia? Cómo mantener la confianza y la cooperación
- (Fundació Factor Humà)
En la jornada para los equipos de RRHH de la Fundació de 2022 te propusimos un viaje por diferentes talleres para poder llevarnos herramientas para construir una cultura de la confianza y la cooperación, una que tenga voluntad de permanencia más allá de los momentos de crisis. Lo experimentamos de forma muy vivencial de la mano de personas expertas de SOLO Consultores.
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Área Socios - ¿Te lo perdiste?
- Equípate
- COO.LAB: Marca empleadora y Generación Z
- Comunidad talento: Necesidades y deseos en la formación
- Comunidad Bienestar: Cohesión en el trabajo híbrido
- Un café online con... Albert Cañigueral
- Fake news
- Comunidad Talento: Formación online o presencial
- Comunidad Bienestar: Trastornos músculo-esqueléticos
- Un café online con... Eduard Legazpi
- Máximos Representantes
- Comunidad Talento: La Euforia de las ideas
- Engagement talks
11 de mayo de 2023
En la Jornada Equípate profundizamos en la innovación organizativa, aquella que se concentra en la mejora de la gestión y que toca de lleno a las Áreas de RRHH. Por ello, de la mano de Monday Happy Monday, montamos talleres prácticos en torno a un centro de interés común actualmente a las Áreas de Personas: el estilo del liderazgo femenino. El encuentro terminó con la organización de unos "Games of HR" con PerformanSe.
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19 de abril de 2023
En tándem con Teamlabs, la Universidad de Mondragón y YOUZ Talent, organizamos la primera edición de COO.LAB, un laboratorio coolaborativo donde organizaciones asociadas a la Fundació y jóvenes de la Generación Z buscaron soluciones a los retos de las marcas empleadoras para llegar al talento joven y de la marca personal de las y los más jóvenes para acceder a las empresas.
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31 de marzo de 2023
¿Cómo podemos entender que el aprendizaje debe ser una tarea más en el día a día? ¿Cómo hacemos a cada persona protagonista de su propio desarrollo? En esta sesión reflexionamos en torno a estas 2 cuestiones que, desde el equipo impulsor de la Comunidad, consideramos imprescindibles para poder construir entre todos y todas nuestra hoja de ruta.
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9 de febrero de 2023
Con la ayuda de la experta de Biwel Estel Mallorquí; y con los casos prácticos de Grífols, Barcelona de Serveis Municipals (B:SM) y MC Mutual. La Comunidad Bienestar puso el foco en el reto de la cohesión de equipos en el trabajo híbrido. Muchas organizaciones ya están implementando medidas y acciones para mejorar dicha cohesión, por eso fue una jornada para compartir las experiencias entre las personas participantes.
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1 de febrero de 2023
En esta nueva sesión online con la Dirección de Personas de nuestras organizaciones asociadas, tuvimos la oportunidad de conversar con Albert Cañigueral, consultor y divulgador en el ámbito del futuro del trabajo; y vimos la experiencia de Malt, la mayor comunidad de freelance en Europa, de la mano de su Regional Business Development Manager en Catalunya Aina Montagut.
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18 de enero de 2023
¿Sabemos identificar el phishing? ¿Cómo podemos contrastar fotografías y vídeos manipulados que perjudican a nuestra organización? ¿Conocemos herramientas para verificar la información y tomar decisiones informadas? Lo vimos con Nereida Carrillo, Doctora en Comunicación y Periodismo por la UAB e impulsora de Learn to Check, un proyecto educativo y divulgativo contra la desinformación.
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11 de noviembre de 2022
Propusimos un encuentro en torno a los retos de la hibridación, o no, de la formación. Quisimos que fuera una sesión coral donde compartir logros y “penas” en torno al aprendizaje. ¿En qué formato estáis haciendo la formación y los talleres? ¿Qué criterios utilizáis para definir formato online o presencial? ¿Qué respuesta/asistencia alcanzáis?
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27 de octubre de 2022
La Comunidad Bienestar de la Fundació puso el foco en los trastornos músculo-esqueléticos que son la primera causa de enfermedad profesional. Fue con la colaboración de MC Mutual y de Suara Cooperativa, y las experiencias también aportadas por Ajuntament de Barcelona, Biwel, La Fageda, Diputació de Barcelona y Penguin Random House.
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25 de octubre de 2022
Hicimos un nuevo café online para Directoras y Directores de Personas con el experto en Compensación Eduard Legazpi, Socio Director y Fundador de Arza&Legazpi. Creemos que la inflación es un tema a abordar: el aumento del coste de vida y las preocupaciones económicas pueden afectar emocionalmente a los empleados y reflejarse también en su rendimiento.
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20 de octubre de 2022
Más de 80 representantes de la alta dirección y responsables de Gestión de Personas de las organizaciones asociadas a la Fundació Factor Humà se reúnen en su Encuentro Anual para debatir sobre liderazgo y organizaciones conscientes que trabajan para la mejora del mundo actual.
30 de septiembre de 2022
Nos encontramos para una actividad lúdica: tener y trabajar una idea de forma colaborativa, darnos cuenta de si realmente es buena y convencer al resto de la audiencia. Contamos con un invitado especial, el Director de La Mirada Pedagógica Boris Mir, y trabajamos de la mano de Dani Giménez de la ASPCAT y Esther Polo de NKIP Consulting, con el apoyo del resto del equipo impulsor de la Comunidad.
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28 de septiembre de 2022
De la mano de Catherine Paredes, Socia Fundadora de Human Software, y gracias a la experiencia de PortAventura World con su Director de RRHH, Albert Santantón, proporcionamos las claves para conseguir que cada mánager de la organización se convierta en promotor o promotora del compromiso.
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