¿En qué mundo vivirán nuestros hijos?; los nuevos valores y las nuevas realidades. Desde la experiencia profesional de RH, ¿los podemos ayudar a construir su futuro?
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El dinero ya no lo es todo. Actualmente las organizaciones se encuentran ante el reto de hacer compatible trabajo y familia.
¡Consulta ya las presentaciones y el resumen de la sesión!.
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En esta sesión vimos como la tecnología provoca cambios estratégicos en la gestión de las personas. ¡Exclusiva para socios! >>Consulta las ponencias y el resumen.
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Manuel Pimentel (ex ministre de Treball i Assumptes socials) va parlar-nos de la creixent importància de la intermediació, degut a com es preveu que evolucioni el panorama laboral espanyol. A la sessió s'explicaren les experiències d'Endesa i Select
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Os ofrecemos un documento, elaborado por Ferran Cardenal, sobre esta polémica ley.
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Inevitablement, el directiu de línia ha d'incloure la gestió de les persones en el seu rol: situació actual i visió de futur. Casos pràctics: AL-PI i UOC.
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Aquesta sessió es va adreçar específicament als directors. Els objectius eren possar en comú les experiències i opinions sobre la situació actual; determinar reptes de futur en la funció de RRHH i proposar accions.
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La tecnologia ajuda en la transferència de coneixements, en canvi la personalització ajuda en la transacció. Visió i casos pràctics: la intranet de Select, Virtu@ula de "la Caixa" i Poliedre de la UPC.
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