Libros
- FrancPonti , Josep M.Ferrer Arpí , (Gestión 2000)
El núcleo del libro de Josep M. Arpí i Franc Ponti es la superación del miedo al cambio, el gusto por la aventura creativa y la pasión por innovar en todos los campos del entorno humano: en los aspectos personales y laborales y en las relaciones sociales.
- KoldoSaratxaga , JabiSalcedo , (K2K emocionando)
Koldo Saratxaga y Jabi Salcedo plasman en este libro -descargable gratuitamente- un caso que demuestra que es posible desarrollar una actividad empresarial basada en la confianza en las personas y donde se prioricen valores como el trabajo en equipo.
- MarGaltes , EstherCasademont , (Planeta)
La superwoman es una mujer capaz, o lo intenta, de tener una carrera y ocuparse de su familia. Esther Casademont y Mar Galtés la ejemplifican con una Directora de marketing con hijos y con el testimonio real de mujeres de éxito profesional.
- Dr. MarioAlonso Puig , (Plataforma Editorial)
Mario Alonso Puig, autor de Madera de Líder, nos sorprende de nuevo con un libro donde aborda como enfrentarse a los nuevos escenarios profesionales. Reinventarse no es convertirse en alguien distinto, sino sacar a flote nuestro verdadero ser.
- JilVan Eyleeconomista i creador del Teaming , (Martínez Roca)
Jil van Eyle, holandés afincado en España e impulsor del proyecto Teaming, nos regala en este libro un testimonio duro pero cargado de optimismo: cómo el nacimiento de su hija Mónica, afectada por una grave enfermedad, le ayudó a ser mejor persona.
- BorjaVilaseca (Temas de hoy)
El nuevo libro de Borja Vilaseca está escrito de forma novelada y se basa en la obra de Saint-Exupéry, El Principito. Es un relato breve e inspirador que pretende divulgar valores de crecimiento personal a través de una historia ejemplar.
- IgnacioMuro Benayas , (Ecobook: Editorial del Economista)
Esta no es mi empresa es un libro preciso que describe detalladamente cuál es el contexto actual de crisis de las empresas y de los trabajadores, y que aporta algunas ideas para hacer que ambos elementos se conjuguen de la mejor manera posible.
- JoanPlans , (Empresa Activa)
Con un característico estilo personal, este libro de Joan Plans, de curioso y largo subtítulo, reflexiona de forma divertida e inteligente sobre las virtudes esenciales para alcanzar el éxito tanto en el trabajo como en la vida en general… o no.
- PilarJericó , (Planeta)
En este libro, Pilar Jericó habla de las personas tan especiales que todos somos, aún sin saberlo, y nos invita a adoptar la actitud de auténticos héroes en momentos de dificultad. Una obra de autoayuda para reflexionar y mirar en nuestro interior.
- SantiagoÁlvarez de Mon , (Plataforma Editorial)
Santiago Álvarez de Mon reflexiona en su nuevo libro que se presenta hoy mismo sobre la fusión que surge entre el trabajo y el esfuerzo. El texto, a través del testimonio de figuras que han triunfado en ámbitos diversos, rastrea en las claves del éxito.
- SílviaCóppulo , (Ara Llibres)
¿Cómo se lidera en femenino? ¿Las mujeres deben actuar de forma diferente a los hombres para progresar? Estas y otras preguntas trata de responder en este libro Sílvia Cóppulo mediante entrevistas que realizó a 47 grandes mujeres, Mercè Sala entre ellas.
- AntonioNúñez , (Empresa Activa)
El éxito de una comunicación depende de su contenido y sobre todo de cómo la transmitimos. Saber construir un relato es una herramienta clave y el estratega en la materia, Antonio Núñez, nos desglosa en este libro los relatos para descubrir cómo hacerlo.
- JaumeLlopis , (Deusto)
Con un estilo provocador e irónico, Jaume Llopis -profesor del IESE Business School-, describe sin tapujos algunos de los grandes mitos y mentiras aceptados y puestos en práctica sin ningún rubor en el ámbito de la dirección de empresas.
- Juan Carrión Maroto (Lid)
El libro de Juan Carrión explica cómo las organizaciones con capacidad adaptativa tienen más futuro en el contexto actual. El autor parte de la premisa de diferenciar empresas neandertales, más rígidas, y cromañonas, más flexibles.
- MarcelPlanellas , LourdesUrriolagoitia , (Lid)
Marcel Planellas y Lourdes Urriolagoitia han escogido el Grupo BBVA para ilustrar un ejemplo de alineación entre la estrategia empresarial y la acción social, mostrando cómo es posible lograr valor para la compañía y valor social de forma simultánea.
- Alicia E.Kaufmann , (Lid)
La propuesta de Alicia Kaufmann es saber qué frena el acceso de las mujeres a la alta dirección. Si su estilo de dirección se caracteriza por la flexibilidad, la empatía, la tolerancia y la cercanía, ¿por qué no se apuesta más por este modelo de trabajo?