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Encuestas realizadas durante los últimos seis años entre los más de 70.000 asistentes a la Feria Internacional de Estudios de Posgrado (FIEP), muestran que los candidatos a másters y cursos de posgrado demandan cada vez mayor grado de especialización.
Etiquetas: Formación

Un estudio señala que los sectores de actividad con mayor calidad son los servicios financieros y la Administración pública, mientras que la agricultura, la ganadería y la pesca son los que más precariedad registran.
Etiquetas: Desarrollo organizativoEntornoMotivación

"¿Pero yo gano tanto? ¡No puede ser!" Así de sorprendido se muestra más de un asalariado cuando por estas fechas su empresa le entrega el resumen de ingresos del 2005. Y es que, entre lo que la empresa abona y lo que el trabajador percibe, hay un abismo.
Etiquetas: EntornoRelaciones Laborales

Ser empleado público tiene un innegable vector vocacional que hay que alimentar con códigos deontológicos. Es hora de superar el miedo a cuestionar elementos como la uniformidad de salarios o la sobreprotección del puesto.
Etiquetas: Derecho laboralDesarrollo organizativoSector público

Altos directivos, políticos y hombres de negocios suben al escenario para aprender a comunicar su proyecto. “Si quieres tener éxito, actúa”. Los directivos tienen que transmitir sus mensajes con eficacia, claridad y seguridad para triunfar en la empresa.
Etiquetas: ComunicaciónFormaciónLiderazgo y gestión

Tecnología, construcción y abogacía son los sectores donde los profesionales cambian más a menudo de trabajo. Los expertos afirman que el mercado premia la infidelidad.
Etiquetas: Desarrollo personalEstrategia de Recursos HumanosMotivaciónRelaciones Laborales

"No esperarás". Este es el lema con el que el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales lanza el nuevo sistema para que los parados se ahorren las colas del Inem. La medida, anunciada el pasado 28 de marzo entra en vigor el 1 de abril en 13 ciudades.
Etiquetas: Relaciones LaboralesSector públicoTecnología y sistemas

Según un estudio, Estados Unidos es el país que mejor remunera a sus directivos con una media de 214.607 euros. Se ha analizado el sueldo fijo y variable de 60 puestos en 60 países y señala que el directivo medio en España cobra 117.911 euros.
Etiquetas: Liderazgo y gestiónRelaciones Laborales

Los funcionarios que incumplan su cometido podrán ser cambiados de puesto y ver reducidas las retribuciones vinculadas a la productividad. No tendrán un "puesto para toda la vida", pero siempre conservarán el trabajo en el nivel que tengan consolidado.
Etiquetas: Derecho laboralDesarrollo organizativoSector público

Otra de sus funciones principales será la creación del Observatorio de la Empresa Familiarmente Responsable, un órgano encargado de analizar y supervisar el cumplimiento de los objetivos de este modelo.
Etiquetas: Desarrollo organizativoEntornoRelaciones sindicales

Una característica clave de las organizaciones de comienzos de este siglo es y será la progresiva incorporación de la mujer a tareas directivas y de liderazgo. Su impacto a todos los niveles es un fenómeno todavía en sus albores.
Etiquetas: Desarrollo organizativoMotivaciónRelaciones LaboralesSelección

La llegada de más de 4,3 millones de inmigrantes a España desde 1998 no sólo ha influido decisivamente en el crecimiento de la economía, también retrasará el déficit del sistema público de pensiones desde 2012, cuando estaba previsto, a 2020 o 2025.
Etiquetas: EntornoRelaciones Laborales

El fenómeno de la generación mileurista, con unos ingresos mensuales de 1.000 euros, es para muchos una utopía. Un total de 373.850 jóvenes forman lo que la organización de jóvenes de la UGT catalana (Avalot) llama los menos que mileuristas.
Etiquetas: EntornoMotivaciónRelaciones Laborales

Podrán ser cesados si no hacen bien su trabajo, según la reforma del Estatuto del Empleado Público. La continuidad en los puestos dependerá de lo que se haga en éstos. Las administraciones territoriales tendrán libertad para fijar complementos salariales.
Etiquetas: Derecho laboralDesarrollo organizativoSector público

La necesidad de resolver problemas como la excesiva rotación lleva a algunas empresas a optar por contratar asesoramiento para diseñar programas de conciliación propios. Pretenden liberar a sus empleados, pero también fidelizarlos y reducir la rotación.
Etiquetas: Estrategia de Recursos HumanosMotivaciónRelaciones Laborales

¿En qué consiste exactamente? El Contrato de Primer Empleo es una modalidad de contratación que está en trámites de aprobación en Francia. La medida pretende fomentar la contratación juvenil reduciendo los derechos de los trabajadores menores de 26 años.
Etiquetas: Derecho laboralEntornoRelaciones LaboralesRelaciones sindicales
  1. España marca el camino a Francia
  2. El CES plantea revisar los contratos laborales de los jóvenes en España
  3. Los males crónicos de los médicos
  4. Cómo ser una empresa europea socialmente responsable
  5. ¿Pasta?, sí; ¿compromiso?, poco...
  6. ¿Qué sabemos de los directivos?
  7. Artículo de opinión: La dificultad como estímulo
  8. La delicada salud de los ejecutivos españoles

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