Unidades de conocimiento

Las unidades de conocimiento son documentos que sintetizan en 7-8 hojas las ideas-clave de un tema relacionado con Recursos Humanos, en los siguientes apartados: ¿Qué es?, Herramientas, El dato, Guía de trabajo, La experiencia y Materiales. Son una buena herramienta de formación

Design ThinkingEl design thinking es una metodología de resolución de problemas y de descubrimiento de oportunidades inspirada en los procedimientos del diseño, que intenta conseguir soluciones creativas donde se combinen las necesidades de la organización con aquello que es humanamente y tecnológicamente factible y aporta valor añadido.

¿Qué quiere decir pensar como piensan los diseñadores? Las personas profesionales del diseño se caracterizan por una aproximación exploradora e iterativa a los problemas. Trabajan con recursos visuales, de manera lúdica y colectiva, empática y basada en la noción de prototipo: las ideas son validadas con anterioridad a su aplicación para detectar errores y posibles mejoras. La sensibilidad de los diseñadores y de las diseñadoras abraza al mismo tiempo los aspectos conocidos y los ambiguos del problema, para descubrir parámetros escondidos y caminos alternativos que pueden acercarnos al objetivo. Dicha aproximación difiere del método científico analítico, el cual empieza intentando definir y controlar todos los parámetros de un problema para llegar a una solución.

Adjuntos:

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Design Thinking
[10 pàgs. - pdf - català], 576 kB
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[10 págs. - pdf - castellano], 582 kB


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