Unitats de coneixement

Monogràfics que sintetitzen les idees-clau de temes relacionats amb Recursos Humans. Són una bona eina de formació

Neurociències al món laboralL’aplicació de les neurociències al món laboral és l’estudi dels mecanismes intel·lectuals, emocionals i bioquímics que influeixen en la direcció i gestió de les organitzacions a partir dels descobriments generats en àmbits com la neurobiologia, la neuroquímica, la neurofisiologia, i l’estudi de la cognició i el comportament. La unió d’aquestes disciplines amb la gestió ha generat nous conceptes com neuromanagement, neurolideratge o, fins i tot, neuroeconomia.

 

Aquestes contribucions científiques permeten desenvolupar tècniques per potenciar les capacitats cognitives-emocionals dels equips de treball i dels/de les seus/ves líders, no només per millorar el seu acompliment, sinó també per potenciar la visió del negoci i prendre millors decisions.

Algunes de les aportacions de les neurociències susceptibles de ser aplicades al món laboral són l’estudi i optimització dels mecanismes de l’atenció, percepció, aprenentatge, motivació, intel·ligència, memòria, llenguatge, cognició social, presa de decisions i funcions executives.

Adjunts:

Descarregar aquest arxiu (neurociencies_al_mon_laboral_cat.pdf)
Neurociències al món laboral
[7 pàgs. - pdf - català], 630 kB
Descarregar aquest arxiu (neurociencies_al_mon_laboral_cast.pdf)
Neurociencias en el mundo laboral
[7 págs. - pdf - castellano], 547 kB


Més unitats...

  • Default
  • Title
  • Date
  • Random
load more hold SHIFT key to load all load all

Subscriu-te gratuïtament als nostres butlletins

Rep notícies i idees en Recursos Humans.
Subscripció

Utilitzem cookies per oferir a les nostres visites una millor experiència de navegació pel nostre web.
Si continues navegant, considerem que acceptes la seva utilització.