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Tag: companys de feina
¿Compañero o invasor?

Los conflictos territoriales entre compañeros minan la eficacia de la organización. Según una encuesta realizada por el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, el 62% de las personas que desarrollan su actividad en centros de más de nueve empleados lo hacen en equipo. Sin embargo, la frontera entre colaborar y puentear o ningunear, es difusa. 

Dilluns, 05 Juny 2017
Manual de supervivencia para trabajar con tus amigos

El enfrentamiento entre Íñigo Errejón y Pablo Iglesias ha sorprendido a muchos, ya que la relación de amistad entre ambos podía hacer pensar que los desacuerdos no llegarían tan lejos. Pero, claro, en realidad no es tan fácil trabajar con un amigo.

Dimarts, 07 Febrer 2017
¡Usted no es mi jefe!

Las funciones de compañeros de trabajo del mismo nivel jerárquico deben estar bien definidas pues sino nacen los conflictos y los roces. Una situación que se da, por ejemplo, en los actuales equipos funcionales, creados ad hoc temporalmente para un proyecto concreto. La alta dirección debe dejar claro quién lleva el mando y sustituir las fricciones por la colaboración entre iguales.

Diumenge, 12 Juny 2016
La envidia en la empresa: de lo que nadie habla

La envidia está presente tanto en la relación con superiores como con compañeros, pues si el empleado que está inmerso en una relación de hostilidad no logra los objetivos deseados, es más probable que se centre en atacar a la otra persona. En las empresas actuales a menudo se fomenta la competición y el trabajador cambia de actitud si no percibe una situación de equidad.

Diumenge, 08 Mai 2016
Lo que nunca debe contar sobre usted

Los expertos recomiendan eludir hablar de ciertos temas en el trabajo como problemas familiares o de salud, posturas religiosas o tendencias políticas. Tampoco se deben enunciar opiniones negativas sobre compañeros de trabajo o anteriores empleos, pues esto puede conllevar a una pérdida de confianza.

Diumenge, 14 Juny 2015
¿De verdad quieres saber cómo te ven tus compañeros de trabajo?

Tu lenguaje corporal o una actitud distante pueden emitir señales no deseadas. Pide ayuda, pregunta a tus colegas. Una autocrítica honesta es la única salida a una más que probable pérdida de autoridad.

Dimarts, 31 Març 2015
Compañeros tóxicos para la salud

En algún momento de nuestra vida nos hemos cruzado, o sino seguramente lo hagamos, con gente tóxica por el camino. Personas que de algún modo ponen nuestro mundo patas arriba y provocan desajustes en nuestra salud física y mental. Muchas bajas laborales están inducidas por malas relaciones con compañeros o jefes que contagian negatividad, estrés y agresividad.

Dilluns, 10 Novembre 2014
Yo también quiero ser el favorito del jefe

Ganarse al superior para conservar el puesto de trabajo en tiempos de crisis o lograr un ascenso cuando el empleo abunda es todo un arte en EEUU. Se conoce como ‘manage up’ y consiste en adaptarse a los hábitos de trabajo del superior, no en adularle sin sentido.

Divendres, 15 Juny 2012
El factor humano. Cómo triunfar (y ser feliz) en el trabajo

Una buena gestión de las relaciones personales y el clima de trabajo es cada vez más importante en las organizaciones, debido a nuevos factores como la incorporación de la diversidad cultural, la globalización empresarial o el teletrabajo. El factor humano es un manual para gestionar correctamente las emociones propias y las de los demás en el entorno profesional.

Dijous, 17 Mai 2012
Ascensos sin enchufe, pero con amigos

Los expertos señalan que además de demostrar buenas aptitudes profesionales hay que cultivar las relaciones sociales para progresar en la empresa. Se calcula que el vínculo con el jefe es determinante en dos de cada tres ascensos.

Dilluns, 14 Mai 2012
¿Por qué hay gente que hace la pelota?

Aduladores, embelecadores, abrazafarolas, halagadores... Los pelotas tienen muchos nombres y son visibles revoloteando en torno a alguien poderoso con el fin de medrar. Su presencia, a veces, es vital para el jefe, pero otras veces es una catástrofe. Cuando existe una relación de poder de por medio, el riesgo de que la persona absorba los elogios e infle demasiado su ego con ellos es muy grande.

Divendres, 20 abril 2012
El Supremo avala delatar las relaciones íntimas en las empresas si afectan a la productividad

El Tribunal Supremo ha desestimado el recurso presentado por dos trabajadoras contra un sindicalista que alertó al director de que la relación afectiva que mantenían estaba afectando al buen funcionamiento de la empresa, al concluir que frente al derecho a la intimidad prevalecen las funciones del demandado que, como miembro del Comité de Empresa, "ha de colaborar con el mantenimiento e incremento de la productividad".

Dijous, 12 abril 2012
¿Eres valioso para tu empresa?

Una nueva plataforma social desarrollada en EEUU propone poner nota a la capacidad de relación de los trabajadores. La idea es medir el desempeño de las personas en función de su interacción con los demás miembros del equipo.

Dijous, 22 Març 2012
¿Y si diera igual que no estuviera en su trabajo?

Si después de una ausencia prolongada de su puesto no pasa absolutamente nada –o todo va mucho mejor–, empiece a pensar en lo prescindible que es. Quienes más papeletas tienen de ser olvidados tras una ausencia prolongada serán aquellos que intentan tomar el menor número de decisiones posibles, los que nunca se arriesgan y delegan todo buscando el consenso.

Divendres, 24 Febrer 2012
Alquiler Seguro lanza el proyecto 'Ponte en mis zapatos' para que los empleados conozcan el trabajo de sus compañeros

Una empresa ha puesto en marcha un programa de un mes para que los empleados conozcan de primera mano el trabajo de sus compañeros. El objetivo es que todos tomen conciencia de que cada acción que realizan en sus tareas diarias repercute en el trabajo de los demás.

Dimecres, 23 Novembre 2011
Los 10 compañeros con los que nunca trabajaría

Dos expertos americanos han elaborado una lista de los 10 compañeros de trabajo más molestos. Desde pesimistas hasta mentirosos, pasando por aquellos que sonríen a todas horas, los que hacen la vida imposible a su presa o los que están obsesionados con cumplir las normas.

Dimarts, 31 Mai 2011
A la caza de los que escurren el bulto

Hay personas que saben cómo eludir las responsabilidades y pasárselas a otro, pero que también saben colgarse las medallas cuando les conviene. En una organización, hay que detectar estas prácticas para evitar que el clima laboral se vea afectado.

Dimarts, 12 abril 2011
Los escaqueados, ¿cómo vivir del cuento?
No están cuando más se les necesita. Evitan dar una buena idea, no sea que les digan que la lleven a cabo; encadenan bajas laborales ficticias con vacaciones... Son los reyes del escaqueo, un espécimen que parece que trabaja pero no da un palo al agua.
Dimarts, 09 Febrer 2010
Empreses devoradores
Les relacions empresa-treballador han canviat i el model de companyia que ambiciona creixement a curt termini posa molts treballadors en situacions límit; viuen en un continu estat de xoc i aquesta por està causant estralls a tots els nivells.
Dimecres, 14 Octubre 2009
Peer-to-peer reward schemes: Star peerformance [Plans de compensació entre iguals]
Segons els experts en motivació, els plans de compensació entre els propis companys de feina poden ajudar a impulsar la moral. Personneltoday.com dóna una sèrie de consells sobre com aconseguir que els empleats secundin la idea.
Dimarts, 01 Setembre 2009
El mirall no menteix
Des de la seva entrada a Espanya, a mitjan els noranta, el 'Feedback 360° ' s 'ha consolidat com un procés molt eficaç per millorar l 'estil de lideratge dels caps, potenciant la forma de comunicar-se amb els seus col·laboradors i altres grups d 'interès.
Dimecres, 10 Juny 2009
Piénselo bien: ¿es usted un buen o mal compañero de trabajo?

¿Qué es lo que realmente puede hacer para cambiar su relación con sus compañeros de trabajo? Cambiarse a sí mismo. Los expertos creen que es necesario ser consciente de cuál es nuestro estado de ánimo cada vez que interactuamos con los demás.

Dijous, 26 Juny 2008
Amigos o compañeros de trabajo
¿Se pude tener amigos en el trabajo? Una fuente demasiado común de conflictos laborales tiene su raíz en la confusión que muchas veces se da entre amigos y simples compañeros de trabajo. Son muchas horas de roce y los amigos no están siempre disponibles.
Divendres, 07 Setembre 2007
La manca de tasques definides enfrenta els treballadors
Per alguns experts, la clau per desterrar els conflictes està en evitar que hi hagi competències solapades. La majoria de tibantors a la feina tenen lloc per no estar ben definits els llocs de cadascú. Aquesta és una tasca que s 'ha de fer cada any.
Dilluns, 11 abril 2005
The Garbo effect [L 'efecte Garbo]
Sortir a prendre alguna cosa amb els companys de feina és una activitat en decliu. Segons un estudi fet al Regne Unit, la fatiga, l 'estrès i l 'antipatia cap a companys i caps està contribuint a acabar amb les amistats a la feina.
Dimarts, 21 Setembre 2004
In praise of boundaries: a Conversation with Miss Manners [Alabant els límits: una conversa amb la Senyoreta Modals]
"Amèrica premia la informalitat en els negocis. Però un entorn de treball informal no és necessàriament més productiu o feliç." Per Judith Martin, una experta en etiqueta, necessitem límits, també en les relacions socials.
Dimarts, 04 Mai 2004
Retooling 360s for Better Performance [Millorant l 'eina de feedback 360 graus]
Després del seu progrés en el desenvolupament professional, l 'eina de feedback 360 graus comença a destacar en processos d 'avaluació del rendiment a un gran nombre d 'empreses. Pot ser el Taló d 'Aquiles dels informes de rendiment laboral.
Dilluns, 03 Mai 2004
Southwest Supports Family Togetherness
La companyia d 'aviació nord-americana Southwest Airlines ha fet de la família un dels eixos de desenvolupament de la seva política de recursos humans. D 'entre els seus 32.000 treballadors s 'hi compten 2000 matrimonis.
Dissabte, 21 Febrer 2004
Romance + Work = Danger? Yes, According to SHRM Survey
Són perilloses les relacions amoroses a la feina? Quins problemes poden sorgir des de la perspectiva de l 'organització? Quin tipus de regulació ha d 'existir en aquests casos? Resultats sobre una enquesta patrocinada per la SMRH i el Wall Street Journal.
Dilluns, 30 Setembre 2002
Staff know colleagues better than partners
El company de feina un amic íntim?. Un estudi recull que tres quartes parts dels treballadors d 'oficines de Londres consideren que coneixen millor al seu company de feina que a la seva pròpia parella.
Dilluns, 30 Setembre 2002

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