Llibres

El nostre catàleg et permetrà identificar novetats editorials i, mitjançant el nostre cercador, tots aquells recursos bibliogràfics que et puguin interessar sobre qualsevol assumpte de RH
Entonces llegamos al final Aquesta novel·la tracta dels treballadors d’una empresa publicitària que viu sota un degoteig d’acomiadaments. Amb el llibre Joshua Ferris fou finalista del National Book Award i el New York Times el va considerar com un dels 10 millors de 2007.

L’empresa de publicitat on treballen els personatges d’aquesta història sempre ha tingut un bon volum de feina i els treballadors han gaudit d’un clima confortable que els permetia una actitud relaxada i creativa. Amb la vinguda d’una crisi, l’empresa perd encàrrecs i la cap es veu obligada a prescindir a poc a poc de publicistes. En el moment més crític arriba un projecte nou que pot suposar per als treballadors la garantia de no perdre la feina si demostren la seva validesa.

Ferris retrata una empresa gran on els treballadors viuen de manera confortable. Els hi agrada passejar per les plantes de l’edifici i escoltar tots els rumors sobre els companys. A molts d’ells els agrada distreure’s i fer veure que treballen quan en realitat llegeixen una novel·la. Així i tot, l’ambient de feina és agradable i els projectes es lliuren a la data convinguda.

Els primers acomiadaments els obliguen a canviar d’hàbits, els sotmeten a la por constant de perdre la feina quan creuen que són massa grans com per trobar-ne una altra o pensen que no saben fer res més. Comencen a haver-hi retallades de drets i una onada d’histerisme per mantenir la cadira. Es descobreix que tenen un codi d’identificació i qualsevol cosa pot ser motiu d’acomiadament.

La novel·la es desenvolupa a través de converses a les portes dels despatxos, on s’expliquen les històries personals dels treballadors, les aspiracions, les pors, les necessitats... S’endevinen les personalitats, com les percep el grup i com això pot afectar a la seva pròpia salut mental.

Amb el nou clima, la frontera entre allò personal i allò professional es difumina perquè les diferents maneres d’afrontar els acomiadaments dels companys els impliquen amb força i els uneixen com a grup. Hi ha qui es resisteix a abandonar el projecte en el que està treballant o que, per la seva actitud, pot suposar un perill per a l’empresa i per als treballadors. La pèrdua de treball i la por de quedar-se’n sense fa que els publicistes desenvolupin greus problemes psicològics o psiquiàtrics.

Entonces llegamos al final és una novel·la molt original plena de petites històries personals i retrats psicològics. L’autor juga amb la tafaneria del lector per captivar-lo i endinsar-lo dins del joc dels personatges: saber-ho tot de tothom. Així mateix, descriu amb molta cura com és l’ambient dintre d’un espai de treball, les reunions, la relació amb els caps, els problemes relacionats amb pertànyer o no a un grup. Però sobretot tracta de la importància de les condicions i de l’ambient de feina per al benestar personal.


Araceli Garcia
factorhuma.org

ISBN: 84-98670-03-5

Llibre en castellà.

Pots consultar-lo a la nostra biblioteca (codi: 213).

Articles relacionats / Artículos relacionados

Subscriu-te gratuïtament als nostres butlletins

Rep notícies i idees en Recursos Humans.
Subscripció

Utilitzem cookies per oferir a les nostres visites una millor experiència de navegació pel nostre web.
Si continues navegant, considerem que acceptes la seva utilització.