Resumen:
Para transformar el mundo, la empresa, o la vida personal, hace falta sobre todo, tener ganas de hacerlo. Porque para el autor, además de los conocimientos técnicos, los idiomas, la experiencia y demás aptitudes que se presuponen, los verdaderos protagonistas del cambio en las organizaciones y en la sociedad, deben contar con ciertas competencias indispensables y una gran dosis de esfuerzo. Pasión, trabajo, ilusión, compromiso y conciliación son elementos imprescindibles en la puesta en marcha de nuevos sistemas y proyectos que permitan una transformación integral de las compañías y del mundo en el que éstas operan.
Publicado en el número 211 de la revista, de junio de 2007
