• 1
  • Premis Factor Humà
  • Coneix-nos
  • Trobades online
  • Seminaris
La Fundació lliura el Premi Mercè Sala a l'empresa experta en automatització de fàbriques i processos Festo, en la gala dels Premis Factor Humà 2021. El Premi Impacta ha estat per a l'empresa de serveis de mobilitat Saba Infraestructures pel seu projecte SabaWays.
Llegeix-ne més
El Premi Mercè Sala reconeix organitzacions per la seva bona gestió de quatre valors: mirada humana, innovació i visió global. El Premi Impacta, per la seva banda, guardona iniciatives en Gestió de Persones d'organitzacions associades a la Fundació.
www.premisfactorhuma.org
En un acte previ als Premis Factor Humà, el 17/06 vam abordar la situació econòmica i la transformació digital. Vam comptar amb la participació de Genís Roca i Xavier Marcet, i amb les best practices en RH de les tres finalistes als Premis Impacta 2021: everis, MC Mutual i Saba Infraestructures.
Llegeix-ne més
La Fundació Factor Humà fou creada per Mercè Sala l'any 1997 per millorar la gestió de les persones a les organitzacions.
Llegeix-ne més
Espais de trobada presencial i virtual per conèixer les millors pràctiques en Recursos Humans.
Llegeix-ne més
Una eina d'anàlisi i d'autodiagnòstic dissenyada per millorar i progressar en la gestió de les persones.
www.barometrefh.org
El cafè del 10/06 per a Directores i Directors de Persones el prendrem entre nosaltres, compartint com estem preparant el retorn a les oficines per a les persones teletreballadores.
Llegeix-ne més
Aquí recopilem els vídeos dels nostres webinars ja realitzats fins al moment.
Llegeix-ne més
Amb Carme Bonet, formadora i consultora de creativitat i comunicació, el proper 15/06. En aquest taller posarem atenció en les paraules que triem, les estructures que dissenyem perquè contribueixin a l'empoderament i al desenvolupament de la persona.
Llegeix-ne més
Organitzem seminaris per apropar eines de creixement professional, comptant amb els/les millors experts/es perquè ens aportin tot allò més útil i rellevant.
Llegeix-ne més

Entrevistes a la nostra xarxa

Marga Sala

Marga Sala: “La normativa pública en Recursos Humans no ens permet contractar els millors”

Entrevista feta per Anna Pinter (factorhuma.org)
12 Juliol 2021

Marga Sala és l’administradora general del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB). Sala s’ocupa de garantir l’excel·lència d’un edifici, situat al front marítim de Barcelona, al costat de l’Hospital del Mar i de la Universitat Pompeu Fabra, pel qual cada dia, almenys abans de la pandèmia, hi passaven prop de 1.400 persones de 52 nacionalitats diferents dedicades a la recerca i a la ciència.

Llegeix-ne més

Agenda

<<  <  Juliol 2021  >  >>
 Dil  Dim  Dic  Dij  Div  Dis  Diu 
     1  2  3  4
  5  6  8  91011
12131415161718
19202122232425
262728293031 
Segona promoció Mutabilia: Building Transformational Leaders
Dil, 13. Setembre 2021 Altres activitats en RH
Mutabilia és la primera plataforma online de formació en transformació cultural. El 13 de setembre comença la segona promoció d'aquest programa amb un claustre de més de 50 directius/ves i consultors/es. Vols adaptar-te al canvi... o liderar-lo? Si ets de el segon grup, aquest contingut està indicat per a tu.
SAVE THE DATE - Trobada temàtica híbrida: Presa de decisions estratègiques amb Data Science
SAVE THE DATE - Trobada temàtica híbrida: Presa de decisions estratègiques amb Data Science
Dic, 15. Setembre 2021, 09:30 h - 13:30 h Activitats Organitzacions Associades
Amb Xavier Lamote, soci-consultor d'Activa Consultores & Partners, SL.; i Xavier Villasís, catedràtic a la Salle-URL. Les organitzacions estan en plena transformació i la pandèmia ha accelerat els processos de digitalització. La presa de decisions està canviant i interpel·la les persones amb responsabilitats. Treballar bé amb dades és crític: cal saber analitzar, gestionar i projectar-les adequadament.
SAVE THE DATE - Sessió online: Comunitat Talent
SAVE THE DATE - Sessió online: Comunitat Talent
Div, 17. Setembre 2021, 09:30 h - 11:30 h Activitats Organitzacions Associades
Després d'un primer període de funcionament del Grup de Desenvolupament del Talent acompanyats pel pedagog Boris Mir, et convidem a formar part d'una nova etapa de Grup per seguir treballant en els àmbits de l'aprenentatge i del talent a les nostres organitzacions.
SAVE THE DATE - Seminari presencial: "Lideratge sistèmic: Eines per superar patrons inconscients i transformar-se"
SAVE THE DATE - Seminari presencial: "Lideratge sistèmic: Eines per superar patrons inconscients i transformar-se"
Dic, 29. Setembre 2021, 09:00 h - 14:00 h Seminaris Factor Humà
Amb Esther Sánchez, directora de Persones, formadora i consultora; i David Valls, soci fundador de Vision 3R. En aquests moments de transformació, les persones veuen que les accions puntuals de solucions immediates tenen un recorregut molt limitat. Per avançar i tenir la capacitat d'anar més enllà, convé conèixer els mecanismes dels sistemes humans i saber com gestionar-los de manera efectiva.
Butlletins de la Fundació
Rep notícies i idees sobre Recursos Humans gratis al teu correu. AQUÍ

Blog Factor Humà

Jornada Europea: ¿Hacia dónde va nuestro tiempo? Escenarios de futuro L 'organitzen la Regidoria d 'Usos del Temps de l 'Ajuntament de Barcelona i l 'Àrea d 'Igualtat i Ciutadania de la Diputació de Barcelona. Durant dos dies es comptarà amb la participació d 'una àmplia representació acadèmica, política i ciutadana.

Se celebrará en Barcelona los días 4 y 5 de febrero de 2009. La Jornada de enmarca en los trabajos iniciados en 2006 con la celebración en nuestra ciudad del I Congreso Internacional de Políticas del Tiempo "Tiempo, ciudadanía y municipio", donde se pusieron en común las diferentes experiencias y políticas de tiempo que se están desarrollando en distintas ciudades de Europa.

Con la organización de la Jornada Europea "¿Hacia dónde va nuestro tiempo? Escenarios de futuro" se quiere avanzar un paso más y, por un lado, reflexionar sobre cuáles son los retos de futuro de los usos sociales del tiempo, y por otro lado, hacer operativa y liderar una Red Europea de Ciudades de Usos del Tiempo como respuesta a una de las principales conclusiones que surgieron del I Congreso.

En el decurso de dos días se contará con la participación de una amplia representación académica, política y ciudadana, con la voluntad de compartir diferentes perspectivas sobre las transformaciones del tiempo social. La Jornada ofrecerá un espacio de reflexión sobre la evolución del tiempo cotidiano en Europa y, en especial, analizará el tiempo de trabajo y harmonización de la vida laboral, familiar y personal, y las repercusiones sobre la organización del tiempo en las ciudades y metrópolis europeas.

El programa de la Jornada aborda el análisis de los escenarios de futuro de tres ejes clave en la definición de las políticas de usos del tiempo: el tiempo de trabajo, el tiempo de la ciudad y el tiempo metropolitano. Se cierra con la presentación de las acciones y políticas de tiempos llevadas a cabo en las principales ciudades europeas.


Entre los participantes, podrás encontrar a:

  • Sara Berbel, Directora General de Igualdad de Oportunidades en el Trabajo, Generalitat de Catalunya
  • Teresa Torns, QUIT, Universitat Autònoma de Barcelona
  • Lorenzo Di Pietro, Director Porta22, Barcelonactiva
  • Màrius Carol, Director de comunicación de La Vanguardia
  • Thérèse Rabatel, Teniente de Alcalde del Área de Igualdad de género y tiempo de la ciudad de Lyon
  • Ulf Boman, Kairos Future
  • Neus Bonet, Directora del Matins de Catalunya Radio


La asistencia a las jornadas es gratuita. Para más información te adjuntamos enlace con la página web del evento.

Acceso a ¿Hacia dónde va nuestro tiempo? Escenarios de futuro: http://www.jornadausosdeltemps.net

Àrea Socis - T'ho vas perdre?

  • Tornada a l'oficina?
  • Agilitat i motivació
  • Un cafè online amb... Joana Frigolé
  • People Analytics
  • Bretxa salarial
  • Un cafè online amb... Jordi Goula
  • Comunitat Talent: Diari de navegació
  • Pla d'acollida virtual
  • Passar de ser cap a ser líder
  • Transformar la forma de pensar i de fer
  • Equipa't
  • Metodologies de formació
10 de juny de 2021
El tercer cafè del 2021 per a Directores i Directors de Persones el vam prendre entre nosaltres, compartint com estem preparant el retorn a les oficines per a aquelles persones que han fet o estan fent teletreball: hibridació, flexibilització, gestió d'espais... Per això vam comptar amb la inestimable col·laboració de les directores de Persones de la Fundació Pasqual Maragall, del MACBA i de Buff.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Comunitat Direcció de Persones: "Un cafè online entre nosaltres: tornada a l'oficina?"
11 de maig de 2021
Per desenvolupar una mentalitat agile, el compromís i la motivació són factors clau. De la mà de dos agile coaches d'everis, Fabiola Martín i Jaime Ruiz, vam explorar una altra visió de l'Àrea de Persones i vam analitzar l'evolució de la gestió en els últims anys sota el paradigma del Management 3.0, un nou model d'innovació i lideratge.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Trobada temàtica online: "Les noves Àrees d'RH: l'agilitat comença en la motivació de les persones"
14 d'abril de 2021
Sovint se segueix liderant des de l'exigència i posant més el focus en allò que falta. Es sobrevaloren l'esforç i les dificultats, en comptes de generar un visió estimulant i compartida que mobilitzi les emocions i que doni energia "extra". El segon cafè de 2021 del grup de directores i directors de Persones de la Fundació Factor Humà el vam prendre amb la psicòloga, coach i conferenciant Joana Frigolé.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Comunitat Direcció de Persones: Un cafè online amb... Joana Frigolé
8 d'abril de 2020
En RH podem trobar diferents models de People Analytics destinats a implantar una gestió del canvi que faciliti la innovació i la transformació. En aquesta sessió vam conèixer una eina d'Analítica de Persones desenvolupada per l'expert Albert Riba en col·laboració amb la UB, i vam veure com s'està implantant amb èxit en organitzacions com Mutua Universal.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

People Analytics: mesurem per transformar
18 de març de 2021
Amb els experts en compensació, Eduard Legazpi, i perspectiva de gènere en el treball, Mar Gaya, vam abordar tant les causes i conseqüències de l'actual bretxa salarial entre dones i homes i els aspectes derivats de la nova legislació, com les perspectives futures i les mesures més adequades per reduir-la. També vam veure l'experiència de Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya amb Juliana Vilert, la seva directora d'Organització i Persones.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Trobada temàtica online: "Bretxa salarial: context, novetats normatives i accions"
25 de febrer de 2021
La Comunitat Direcció de Persones va començar l'any parlant amb el reconegut economista i periodista Jordi Goula, que durant 27 anys va portar el suplement d'Economia de La Vanguardia i ara està a Vilaweb. Goula ens va parlar de la situació econòmica actual i de les previsions per als propers mesos. Ara, més que mai, des de Recursos Humans hem d'entendre el llenguatge del negoci.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Un cafè online amb... Jordi Goula
Octubre i Novembre de 2020; Gener de 2021
En els darrers mesos d'octubre i novembre de 2020 i al gener de 2021 vam organitzar les tres darreres activitats d'aquest grup impulsat, entre d'altres, pel director de La Mirada Pedagògica, Boris Mir, i que pretén repensar de forma conjunta la capacitació i el desenvolupament del talent a les organitzacions associades a la Fundació. Presentem aquí un breu resum d'allò treballat en aquestes trobades.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Sessions online del Grup de Treball de Desenvolupament del Talent: un diari de navegació
3 de febrer de 2021
A través d'una dinàmica lúdica i de la mà dels experts Pilar Jiménez i Miguel Abraján, vam reflexionar sobre el context actual al qual s'enfronten les persones col·laboradores a l'hora d'integrar-se en una nova empresa, bregant amb la soledat, la distància i la urgència per adaptar-se i entendre els processos el més ràpid possible.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Trobada temàtica online: Reformular i humanitzar el pla d'acollida virtual a través del Design Thinking
10 de desembre de 2020
En l'última trobada de l'any de el Grup es va presentar el Programa Re-Evolució, un innovador mètode amb el qual s'aconsegueix que les i els caps d'equip aprenguin, desenvolupin i assimilin un estil de lideratge que promou el talent i la disrupció. Ho vam veure de la mà de Carme Castro, Directora de Kainova, i amb l'aplicació pràctica a Mutua de Propietarios explicada per Josep Ogazón, el seu director de Persones.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Re-evolució: passar de ser cap a ser líder
26 de novembre de 2020
Ara, més que mai, és vital canviar el nostre mindset per superar egos, pors, resistències, biaixos, prejudicis... i poder canviar la nostra manera de treballar, liderar, relacionar-nos, interactuar amb els clients... El 26 de novembre vam tornar a reunir les i els Directors de Persones de la Fundació per parlar amb Íñigo Manso, expert en Mindset Management.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Transformar la forma de pensar i de fer per ser influents
8 d'octubre de 2020
Vam organitzar 4 workshops per poder donar resposta als reptes que se'ns presenten com a funció: eines per al teletreball; orientacions per a un lideratge en temps disruptius; habilitats comunicatives i d'engagement; i estratègies de reskilling i d'upskilling. A més, vam fer dinàmiques per al networking i el benestar.

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Jornada EQUIPA'T online 2020: Els reptes per a l'Àrea de Persones en l'entorn COVID
18 de setembre de 2019
El passat 18 de setembre es va proposar una nova trobada per al Grup dividida en tres parts: una original dinàmica en línia de retrobament mitjançant l'eina Map Highfidelity; reflexions sobre la importància de l'actitud de les persones aprenents per a l'impacte i l'eficàcia de la nostra proposta formativa; i un estudi del cas del model formatiu de "treball asíncron a everis".

Per accedir a aquest contingut has d'estar registrat/da com usuari/ària d'una organització associada a la Fundació.

Sessió online del Grup de Treball de Desenvolupament del Talent: Metodologies de formació, un marc de treball

Organitzacions associades

"En unes bones vacances no tens res a fer i tens tot el dia per fer-ho."


Robert Orben

Utilitzem cookies per oferir a les nostres visites una millor experiència de navegació pel nostre web.
Si continues navegant, considerem que acceptes la seva utilització.